题目内容 （请给出正确答案）
[判断题]

员工餐费补助根据上个月出勤数据计算金额（）

提问人：网友154336271 发布时间：2022-11-01
参考答案
查看官方参考答案
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
网友答案
查看全部（）
  • · 有6位网友选择 错，占比66.67%
  • · 有3位网友选择 对，占比33.33%
匿名网友 选择了错
[128.***.***.164] 1天前
匿名网友 选择了错
[195.***.***.176] 1天前
匿名网友 选择了对
[25.***.***.151] 1天前
匿名网友 选择了对
[252.***.***.98] 1天前
匿名网友 选择了错
[47.***.***.189] 1天前
匿名网友 选择了对
[229.***.***.172] 1天前
匿名网友 选择了错
[168.***.***.249] 1天前
匿名网友 选择了错
[164.***.***.186] 1天前
匿名网友 选择了错
[38.***.***.154] 1天前
加载更多
提交我的答案
登录提交答案，可赢取奖励机会。
您可能会需要：
您的账号：，可能会需要：
您的账号：
发送账号密码至手机
发送
重置密码 查看订单 联系客服
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
更多“员工餐费补助根据上个月出勤数据计算金额（）”相关的问题
第1题
员工餐费补助根据上个月出勤数据计算金额（）
点击查看答案
第2题
员工餐费补助根据上个月出勤数据计算金额（）
点击查看答案
第3题
员工餐费补助根据上个月出勤数据计算金额（）
点击查看答案
第4题
根据员工（含基层操作岗）个人出勤情况进行餐费发放，一线城市（北京、上海、广州、深圳）按20元/工作日，其他城市按18元/工作日，随月工资一并发放。如部分项目设有食堂提供餐食，则不再另行发放餐费。-----《中南商用人事行政费用管理指引》（）
点击查看答案
第5题
员工出差补助为人民币50元/天，给予出差补助后，不再报销出差期间的餐费；市场部及网络管理部员工出差不享受出差补助（）
点击查看答案
第6题
完成支援任务的服务员、传菜员可享受原门店提成补助，按天计算。以原店员工菜品翻台明细的日平均金额，乘以该员工支援天数，作为为该员工提成补助（）
点击查看答案
第7题
当月夜班补助出勤超过120小时的部分补助按照6元/小时计算（）
点击查看答案
第8题
转正员工当月实际出勤天数小于应出勤天数在3天（含）之内，交通发75元、话费补助发25元对吗（）
点击查看答案
粘贴 取消
立即搜索
APP特色功能 语音搜题 APP特色功能 拍照搜题
账号：
你好，尊敬的用户
复制账号
首页 考试指南 我的
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放，请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡， 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案，简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励，具体奖励活动请关注官方微信公众号：简答题

简答题官方微信公众号

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。
微信搜一搜
简答题
点击打开微信