题目内容
（请给出正确答案）
A.集体合同当事人一方是工会组织或职工代表，另一方是企业或事业组织；而劳动合同的当事人一方是职工个人，另一方是企业或事业组织
B.集体合同比劳动合同的内容要简单，均包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项
C.集体合同是要式合同，须报送劳动部门登记、审查、备案后才有效
D.集体合同适用于企业或事业组织、工会、全体职工，劳动合同适用于企业或事业组织和职工个人
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更多“下列关于集体合同与劳动合同的描述中，正确的是（)。A．集体合…”相关的问题
A.集体合同当事人一方是工会组织或职工代表，另一方是企业或事业组织；而劳动合同的当事人一方是职工个人，另一方是企业或事业组织
B.集体合同比劳动合同内容要简单
C.集体合同与劳动合同都是要式合同
D.劳动合同约定的劳动条件和劳动报酬不得低于集体合同的规定
列关于集体合同与劳动合同的描述中，正确的是（）。
A．集体合同当事人一方是工会组织或职工代表，另一方是企业或事业组织；而劳动合同的当事人一方是职工个人，另一方是企业或事业组织
B．集体合同比劳动合同内容要简单
C．集体合同与劳动合同都是要式合同
D．劳动合同约定的劳动条件和劳动报酬不得低于集体合同的规定
下列关于集体合同的各项描述中()是正确的。
A 集体合同的主体一方是3人及3人以上的劳动者，另一方是用人单位
B 集体合同可以弥补劳动立法的不足
C 集体合同的效力高于劳动合同
D 工会违约一般不承担赔偿责任，而承担纪律责任和道义责任
A.集体合同当事人一方是工会组织或职工代表，另——方是企业或事业组织；而劳动合同的当事人一方是职工个人，另一方是企业或事业组织
B.集体合同比劳动合同的内容要简单，包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项
C.集体合同是要式合同，须报送劳动部门登记、审查、备案后才有效
D.集体合同适用于企业或事业组织、工会、全体职工，劳动合同适用于企业或事业组织和职工个人
A.个人劳动合同的效力优先于集体合同的效力
B.劳动合同与集体合同都是要式合同，但备案、鉴证或公证都不是订立合同的必要条件
C.签订集体合同的劳动者一方不是单个劳动者，而是代表劳动者的工会
D.个人劳动合同中劳动报酬约定可以高于集体合同的规定
下列关于劳动合同与集体合同的异同点说法正确的是()
A两者都是要式合同，都必须以书面形式签订，但备案鉴证或公证都不是订立合同的必要条件
B根据特别优于普通的原则，个人劳动合同的效力优于集体合同的效力
C签订集体合同的当事人一方不是单个劳动者，而是代表全体劳动者的工会
D劳动者个人与企业订立的劳动合同中的劳动条件合同劳动报酬不得低于集体合同的规定
关于集体合同的下列哪些表述是正确的()
A未建立工会的企业，集体合同应由职工推举的代表与企业签订
B劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准高于集体合同的规定
C并非所有的企业都必须签订集体合同
D集体合同必须经劳动行政部门审查批准方能生效
A.集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立
B.劳动者个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬标准不得低于集体合同的规定
C.劳动合同和集体合同都自签订之日起生效
D.根据特别优于普通的原则，个人劳动合同的效力优先于集体合同的效力
A.签订集体合同的当事人一方是代表全体劳动者的工会劳动者推举的代表
B.劳动者个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬标准可以低于集体合同的规定
C.劳动合同和集体合同都是要式合同，都必须以书面形式签订，但备案、鉴证或公证都不是订立合同的必要条件
D.根据特别优于普通的原则，个人劳动合同的效力优先于集体合同的效力
A、集体合同必须经劳动行政部门审查批准方能生效
B、甲未建立工会的企业，集体合同应由职工推举的代表与企业签订
C、劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准可以高于集体合同的规定
D、并非所有的企业都必须签订集体合同
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