题目内容
（请给出正确答案）
A.甲建筑材料公司与李某订立的劳动合同属于无固定期限合同
B.李某的工作不满1年，试用期不得超过1个月
C.劳动合同的试用期不得超过6个月，所以李某的试用期是成立的
D.试用期是不成立的，6个月应为劳动合同期限
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B、由于在试用期内，所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
C、甲公司可以扣发王某的工资，但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
D、试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
B、由于王某不能胜任工作,甲公司应提前30日通知王某,解除劳动合同
C、甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同
D、由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同
B、由于王某不能胜任工作,甲公司应提前30日通知王某,解除劳动合同
C、甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同
D、由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同
A.按照标准的级别不同，可以分为国家标准、行业标准、地方标准和企业标准
B.对需要在全国某个行业范围内统一的技术要求，应当制定国家标准
C.对没有国家标准和行业标准而又需要在省、自治区、直辖市范围内统一的工业产品的安全、卫生要求，应当制定地方标准
D.企业生产的产品没有国家标准、行业标准和地方标准的，可以制定相应的企业标准，作为组织生产的依据
A.全部或者部分使用政府投资的建设项目，按工程价款结算总额5％左右的比例预留保证金
B.采用工程质量担保、工程质量保险等保证方式的，保证金的预留比例应降低
C.发包人在接到承包人返还保证金申请后，应于14日内会同承包人按照合同约定的内容进行核实
D.缺陷责任期可由发、承包双方在合同中约定
A.继续审理
B.判决该仲裁协议无效
C.如甲公司对仲裁协议效力没有异议，则裁定驳回起诉
D.将仲裁协议的效力问题移交有关仲裁委员会审理
A.出入通道口
B.孔洞口
C.临时用电设施部位
D.生活区
E.基坑边沿
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