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员工连续工作满12个月以上的，享受带薪年假（）
提问人：网友154336271
发布时间：2022-10-20
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年休假为带薪假，是依照年资计算；《职工带薪年休假条例》规定，按累计工作年资计算年休天数并给予相应的年休天数。新员工应在入职三个月内提供在外部公司参加社会保险记录作为外部年资证明。员工在同一单位连续工作满12个月以上的，方可享受年休假（）
第2题
根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定，职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。（)
根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定，职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。()
第10题
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