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集体劳动争议与团体劳动争议有何区别?
[主观题]

集体劳动争议与团体劳动争议有何区别?

提问人:网友sun1735 发布时间:2022-01-06
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第1题
集体劳动争议与团体劳动争议有何区别?

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第2题
集体劳动争议与团体劳动争议的区别不包括()。

A.当事人不同

B.内容不同

C.处理程序不同

D.促裁裁决不同

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第3题
集体劳动争议与团体劳动争议的区别在于()。

A.当事人不同

B.内容不同

C.处理的程序不同

D.处理的结果不同

E.发生争议的理由不同

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第4题
集体争议与团体争议有何区别?

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第5题
集体劳动争议与团体劳动争议的区别是()。A.当事人不同B.内容不同C.处理程序

集体劳动争议与团体劳动争议的区别是()。

A.当事人不同

B.内容不同

C.处理程序不同

D.性质不同

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第6题
劳动关系运行中突发事件的重要表现形式有()。

A.重大劳动安全卫生事故

B.集体劳动争议

C.团体劳动争议

D.劳资冲突

E.其他突发事件

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第7题
依劳动争议标的的性质不同,可将劳动争议划分为()。

A.权利争议和利益争议

B.单个劳动争议与集体劳动争议

C.个别争议和团体争议

D.国内劳动争议和涉外劳动争议

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第8题
职工一方当事人人数为2人以下,有共同争议理由的劳动争议称为()。

A.个别争议

B.集体争议

C.团体争议

D.权利争议

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第9题
职工一方当事人人数为10人以上,有共同争议理由的劳动争议称为()。A.个别争议B.集体争议C.团体争

职工一方当事人人数为10人以上,有共同争议理由的劳动争议称为()。

A.个别争议

B.集体争议

C.团体争议

D.权利争议

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第10题
劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。其中团体争议又称集体合同争议,是指()与用人单位因集

劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。其中团体争议又称集体合同争议,是指()与用人单位因集体合同而发生的争议。

A.全体职工

B.大部分职工

C.90%以上的职工

D.工会

E.职工代表

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第11题
劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。其中团体争议又称集体合同争议,是指()与用人单位因

劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。其中团体争议又称集体合同争议,是指()与用人单位因集体合同而发生的争议。

A.全体职

B.大部分职工

C.90%以上的职工

D.工会

E.职工代表

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