题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，用人单位设立的产生职业病危害的工作场所还应当符合

哪些方面的职业卫生要求？

提问人：网友zhangwei2017 发布时间：2022-01-06

参考答案

查看官方参考答案

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！

更多“除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，用人单位设立的产生…”相关的问题

第1题

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所还应当符合哪些职业卫生要求？（任意答出三项即可）

点击查看答案

第2题

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所还应当符合几项职业卫生要求？（）

A.4

B.5

C.6

D.7

点击查看答案

第3题

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所生产布局合理，符合有害与无害作业（)的原则。

A.相连

B.交叉

C.分开

点击查看答案

第4题

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所应有与职业病危害防护相适应的设施。（)

点击查看答案

第5题

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所还应当符合几项职业卫生要求？

A.4

B. 5

C. 6

D. 7

点击查看答案

第6题

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所还应当有配套的（)等卫生设施。

A.更衣间

B.洗浴间

C.孕妇休息间

点击查看答案

第7题

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，不需要有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施。（)

点击查看答案

第8题

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，不需要有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施（）

点击查看答案

第9题

产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外，其工作场所有与职业

病危害防护相适应的。()

A.区域

B.管理

C.设施

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

简答题

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

简答题

点击打开微信