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[主观题]
冷水滩区根据（湘人社函[2017]395号)及（人社厅发[2018]1号文件)发放嘉奖及三等功奖励金为嘉奖
冷水滩区根据(湘人社函[2017]395号)及(人社厅发[2018]1号文件)发放嘉奖及三等功奖励金为嘉奖奖金(1500)元，三等功奖金为()元。
提问人：网友heysein
发布时间：2022-01-06
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第2题
1.荣誉激励：如发奖状、证书、记功、通令嘉奖、表扬等。在管理学看来，追求良好声誉是经营者的成就发展需要，或归于马斯洛的尊重和自我实现的需要。尊重并不是惧怕和敬畏。尊重意味着能够按照其本来面目看待其人，能够意识到他的独特秉性。尊重意味着让他自由发展其天性。
美国著名成人教育家卡耐基曾写出享誉全球的名著《人性的弱点》、《人性的优点》、《人性的光辉》等，成为《圣经》之后人类出版史上第2大畅销书。他指出为人处世基本技巧的第一条就是“不要过分批评、指责和抱怨”。第二条是“表现真诚的赞扬和欣赏”。
美国IBM公司有一个“百分之百俱乐部”，当公司员工完成他的年度任务，他就被批准为该俱乐部会员，他和他的家人被邀请参加隆重的集会。结果，公司的雇员都将获得“百分之百俱乐部”会员资格作为第一目标，以获取那份光荣。对于员工不要太吝啬一些头衔、名号，一些名号、头衔可以换来员工的认可感，从而激励起员工的干劲。日本电气公司在一部分管理职务中实行“自由职衔制”，就是说可以自由加职衔，取消“代部长、代理”、“准”等一般普遍管理职务中的辅助头衔，代之以“项目专任部长”、“产品经理”等与业务内容相关的、可以自由加予的头衔。
2.但是，也有一些人在极度贫寒的情况下，写出了千古流传的著作、创造了伟大的发明、提出了伟大的理论等等，比如说我国的数学家陈景润，英国的沙士比亚等。
请根据上述情况，回答下列问题。
1、马斯洛的需求层次论中规定需求最高层次的需求是()。
A、生理需求
B、尊重的需求
C、荣誉需求
D、自我实现需求
2、在上述案例中提到荣誉激励，这种激励只有在()情况下才能实施。
A、当人们低级的需求得到满足以后
B、当人们的最高级需求得到满足以后
C、当人们没有什么需求以后
D、没有正确答案
3、根据马斯洛的需求层次论，情形2说明()。
A、人的需求可以是跨越的
B、人的需求不可以跨越
C、人的需求是可以改变的
D、人的需求是不可以改变的
4、根据以上案例，下面说法正确的是()。
A、人的需求可以不按照马斯洛的需要层次论一级一级的逐步满足
B、人类需求必须在满足了低层需求以后，才有更高层次的需求
C、人类可以不需要生理需求上的满足
D、人类的生理需求是最重要的
5、从上例可见，企业为了提高绩效，应该提高()。
A、物资待遇
B、职务头衔
C、激励水平
D、对无私奉献精神的宣扬
第3题
5.下列事项中能够使用通知行文的有（ ）
A、某市人民政府表彰嘉奖xx单位
B、某交通运输厅发布封路限行信息
C、某人社厅贯彻财政厅有关职工福利发放标准的文件
D、国务院批转公安部文件
第6题
《财政违法行为处罚处分条例》(第427号)第八条规定：国家机关及其工作人员违反国有资产管理的规定，擅自占有、使用、处置国有资产的，责令改正，调整有关()，限期退还违法所得和被侵占的国有资产。
第7题
《永州市冷水滩区党政机关国内公务接待管理实施细则》(冷办发〔2014〕27号)第十八条规定：如实填写接待清单。公务活动结束后，接待单位应当如实填写接待清单，由相关负责同志审签。接待清单包括接待对象的单位、姓名、职务和公务活动项目、时间、场所、费用等内容。接待清单与派出单位公函要相一致，一起作为()。
第8题
《永州市冷水滩区派驻村帮扶工作队管理办法》(冷组发〔2018〕21号)第十六条规定：驻村干部的伙食补助，依据驻村实际天数，参照差旅费中伙食补助费标准，按照每人()元/天的标准发放伙食补助。
第9题
《永州市冷水滩区党政机关国内公务接待管理实施细则》(冷办发〔2014〕27号)第十五条规定：严格控制陪餐人数，接待对象在10人以内的，陪餐人数不得超过3人;超过10人的，不得超过接待对象人数的()。
