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[判断题]

离开门店岗位超过钟才算离岗,而且给店长说一声即可,不需要登记员工离岗确认表()

提问人:网友90000002 发布时间:2023-02-22
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第1题
离开工作岗位需给长促请假,原则上不允许超过钟,双品项门店临促不能同时离开岗位,遇到领导检查时必须在场,若私自外出按旷工扣除整日工资()
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第2题
上岗期间必须备有离岗登记表、一页精要两份资料,离开岗位超过钟,需填写离岗登记表和群上报备,返岗亦登记和群上报备()
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第3题
上岗期间必须备有离岗登记表、一页精要两份资料,离开岗位超过钟,需填写离岗登记表和群上报备,返岗亦登记和群上报备()
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第4题
上班时间未经店长同意不得随意离开工作岗位或门店。如员工确实有需要暂时离岗,店长必须安排人员顶岗()
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第5题
离开本岗位钟以上且无正当理由或未与本岗位人员、班长打招呼,擅自离开岗位的作离岗处理()
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第6题
店长需每钟巡视外围和整个门店,及时追踪门外三米区的清洁和各岗位的随手清洁()
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第7题
古玩钟值不值? 有一对夫妻,花了 3 个月时间才找到了一只他们非常喜爱的古玩钟,他们商定只要售价
不超过 600 美元就买下来。但是,当他们看清上面的标价时,丈夫却犹豫了。“哎哟,”丈夫低声说,“上面的标价是 800 美元,你还记得吗?我们说好了不超过 600 美元,我们 还是回去吧。”妻子说,“不过我们可以试一试,看店主能不能卖便宜点。毕竟我们已经寻找了这么久才找到了。”夫妻俩私下商量了一下,由妻子出面,试着与店方讨价还价,尽管她认定 600 美元买到这只钟的希望非常小。 妻子鼓起勇气,对钟表售货员说:“我看到你们有只小钟要卖。我看了上面的标价,而且价标上有一层尘土,这给小钟增添了几许古董的色彩。”停顿了一下,她接着说:“我告诉你我想干什么吧,我想给你的钟出个价,只出一个价。我肯定这会使你震惊的,你准备好了吗?”她停下来看了一下售货员的反应,又接着说:“哎,我只能给你 300 美元。”钟表售货员听了这个价后,连眼睛也没眨一下就爽快地说:“好!给你,卖啦!”你猜妻子的反应怎样?夫妻俩欣喜若狂了吗?不,事实的结果是正好相反。 “我真是太傻了,这钟本来恐怕就值不了几个钱,或者肯定是里面缺少了零件,要不为什么那么轻呢?再要么就是质量低劣?”妻子越想越懊恼。尽管后来夫妻俩还是把钟摆到了家中的客厅里,而且看上去效果很好,美极了,似乎走得也不错,但是她和丈夫总觉得不放心,而且他们一直被某种欺骗的感觉所笼罩。 ()此时消费者剩余是多少?如果这对夫妻经过艰难的讨价还价后以 550 美元成交,消 费者剩余是多少?

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第8题
§有一对夫妻,花了3个月时间才找到了一只他们非常喜爱的古玩钟,他们商定只要售价不超过600美元就
买下来。 但是, 当他们看清上面的标价时, 丈夫却犹豫了。 “哎哟, ”丈夫低声说,“上面的标价是800美元,你还记得吗?我们说好了不超过600美元,我们还是回去吧。”妻子说,“不过我们可以试一试,看店主能不能卖便宜点。毕竟我们已经寻找了这么久才找到了。”夫妻俩私下商量了一下,由妻子出面,试着与店方讨价还价,尽管她认定600美元买到这只钟的希望非常小。 §妻子鼓起勇气,对钟表售货员说:“我看到你们有只小钟要卖。我看了上面的标价,而且价标上有一层尘土,这给小钟增添了几许古董的色彩。”停顿了一下,她接着说:“我告诉你我想干什么吧,我想给你的钟出个价,只出一个价。我肯定这会使你震惊的,你准备好了吗?”她停下来看了一下售货员的反应,又接着说:“哎,我只能给你 300 美元。” §钟表售货员听了这个价后,连眼睛也没眨一下就爽快地说:“好!给你,卖啦!” §你猜妻子的反应怎样?夫妻俩欣喜若狂了吗?不,事实的结果是正好相反。 §“我真是太傻了,这钟本来恐怕就值不了几个钱......或者肯定是里面缺少了零件,要不为什么那么轻呢?再要么就是质量低劣......”妻子越想越懊恼。尽管后来夫妻俩还是把钟摆到了家中的客厅里,而且看上去效果很好,美极了,似乎走得也不错,但是她和丈夫总觉得不放心,而且他们一直被某种欺骗的感觉所笼罩。 §面对出现的这种结果,我们的问题是: §1、用消费者效用理论解释出现这种现象的原因。 §2、如果钟表店的售货员坚持不降价或只稍微降价,你认为这对夫妻还有可能购买这只钟表吗?为什么?

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第9题
门店下载电脑版企业微信,店长企业微信上班时间全天登录,并定时查看消息,有顾客发消息及时回复,回复时长不得超过钟()
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第10题
工作过程中非工作原因擅离岗位,公司食堂用餐时间超过钟(含路程用时)的均视为离岗()
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第11题
接班人员应提前10-钟到达场站接班,如未能按时到达,交班人员不得离开岗位,并按照要求做好各岗位本职工作;如有特殊情况、突发事故(雷击、洪涝、泄漏、火灾、抢修等),交班人员未经上级批准,不得交班;交班人员须协助接班人员共同处理,待事故消除,生产恢复正常化后,交班人员方可离岗()
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