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[主观题]

国际劳工组织有很多公约,与基本人权至关重要的公约是_______,与劳动制度和政策至关重要的公约被

称为____。

A.优先公约/核心公约

B.强制性公约/指导性公约

C.核心公约/指导性公约

D.核心公约/优先公约

提问人:网友flytonbo 发布时间:2022-01-06
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第1题
国际劳工组织有很多公约,与基本人权至关重要公约成(),与劳动制度和政策至关重要的公约被称为()。A

国际劳工组织有很多公约,与基本人权至关重要公约成(),与劳动制度和政策至关重要的公约被称为()。

A.优先公约/核心公约

B.强制性公约/指导性公约

C.核心公约/指导性公约

D.核心公约/优先公约

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第2题
1952年,制定并通过了《社会保障(最低标准)公约》的国际组织是:()。

A.国际人权组织

B.国际科教组织

C.国际货币组织

D.国际劳工组织

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第3题

下列文件中促进了残疾的模式向人权模式转变的是()。

A.残疾人权利公约

B.国际功能残疾和健康分类

C.社区康复意见书

D.社区康复指南

E.国际劳工组织、联合国教科文组织以及WHO的共同文件

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第4题
国际贸易与国际劳工标准的辩论形成了以下共识()

A.体现了劳动世界的基本人权

B. 国际劳工组织是核心国际劳工标准的主管机构

C. 核心国际劳工标准不应被用于贸易保护主义

D. 核心国际劳工标准具有重要意义

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第5题
国际劳工组织2019年通过的关于消除劳动世界中的暴力和骚扰的公约》和《关于消除劳动世界中的暴力和骚扰的建议书明确指出,劳动世界中的暴力和骚扰侵犯、践踏人权,有悖于体面劳动原则,工作场所中的所有行动方必须避免、预防及处理性骚扰()
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第6题
国际贸易与国际劳工标准的辩论形成了以下共识()

A.体现了劳动世界的基本人权

B.国际劳工组织是核心国际劳工标准的主管机构

C.核心国际劳工标准不应被用于贸易保护主义

D.核心国际劳工标准具有重要意义

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第7题
结社自由属于国际劳工公约分类的()类别。A.基本人权B.劳动关系C.社会保障D.就业与失业

结社自由属于国际劳工公约分类的()类别。

A.基本人权

B.劳动关系

C.社会保障

D.就业与失业

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第8题
中国加入国际劳工组织第67号公约,承诺2000年底基本实现“人人享有初级卫生保健”。

A.1995年

B.1996年

C.1997年

D.1998年

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第9题
国际劳动立法中涉及劳动者基本人权方面的内容被称为“核心劳动标准”,下列选项中不属于“核心劳动标准”的是()

A.关于自由结社与集体谈判的公约

B.关于废除强迫劳动的公约

C.关于禁止使用童工方面的公约

D.关于工作时间的公约

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第10题
国际劳动立法中涉及劳动者基本人权方面的内容被称为“核心劳动标准”,下列选项中不属于“核心劳动标准”的是()。

A.关于自由结社与集体谈判的公约

B. 关于废除强迫劳动的公约

C. 关于禁止使用童工方面的公约

D. 关于工作时间的公约

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