（)是行政组织及行政人员在行政组织活动中应遵循的职业道德准则和伦理规范。

A.人员

B.图书资料

C.人群关系

D.经费

在行政组织中，行政人员的精神食粮是()

A．素质教育

B．思想工作

C．图书资料

D．人事制度

A.行政组织是政府职能的载体

B.行政组织是行政管理的主体

C.行政组织是行政人员的归属

D.行政组织是行政活动的支点

在行政组织的内部条件中，影响行政组织活动的命脉是（）

A.人员

B.图书资料

C.人群关系

D.经费

A. 既指行政相对人对政府及其行政人员的行政管理活动的合理期待，也指包括政府及其行政人员在对社会和公众要求作出回应基础上的合作互动期待

B. 客观上是政府与社会之间.行政人员与行政相对人之间.政府机构的部门之间及行政组织中的上下级之间的趋近性关系

C. 总体上，是一种多元化的网络性的互信互动关系

D. 仅指公众对政府的信任关系

E. 主观上是信任主体的认知.情感.态度等心理反应及这些反应的综合性倾向

在行政组织内部的人际关系中，决定一个行政组织团结或分裂的关键是（）

A.行政领导者与一般行政人员之间的关系

B.行政领导者相互之间的关系

C.一般行政人员之间的关系

D.行政人员与行政环境的关系

A.主观上是信任主体的认知.情感.态度等心理反应及这些反应的综合性倾向

B.客观上是政府与社会之间.行政人员与行政相对人之间.政府机构的部门之间及行政组织中的上下级之间的趋近性关系

C.总体上，是一种多元化的网络性的互信互动关系

D.既指行政相对人对政府及其行政人员的行政管理活动的合理期待，也指包括政府及其行政人员在对社会和公众要求作出回应基础上的合作互动期待

E.仅指公众对政府的信任关系

在行政组织内部的人际关系中，最大量、最经常的关系是（）

A.行政领导者相互之间的关系

B.行政领导者与被领导者之间的关系

C.一般工作人员之间的关系

D.行政人员与行政环境的关系