题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

企业开始兼顾员工的利益是在（)。A．工业化初期B．工业化中期C．工业化后期D．后工业化时期

企业开始兼顾员工的利益是在()。

A．工业化初期

B．工业化中期

C．工业化后期

D．后工业化时期

提问人：网友qixiaohua 发布时间：2022-01-06

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第1题

【单选题】在工业化后期,企业的价值观表现为（)

A.股东利润最大化

B.企业利润最大化,兼顾员工利益

C.追求企业相关利益者价值最大化

D.追求企业相关利益者价值最大化,同时要保护和增进社会福利

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第2题

创业者在工业化中期创业时选择（）。

A.企业利润最大化兼顾员工利益

B.追求企业相关利益者价值最大化

C.追求企业相关利益价值最大化的同时，要保护和增进社会福利

D.股东利润最大化

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第3题

企业的管理人员在处理各方面关系以及分配员工既得利益时，要实事求是，让各方都得到他们的应得利益，表明在处理劳动关系时要遵守（）原则。

A.协商解决争议

B.兼顾各方利益

C.以预防为主

D.以法律为准绳

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第4题

工业化后期，企业的价值观是（）

A.企业利润最大化兼顾员工利益

B.股东利润最大化

C.追求企业相关利益者价值最大化

D.增进社会福利

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第5题

企业要注意的是，垂直市场营销渠道系统不仅要兼顾合作者的利益，应当考虑（）的利益

A.员工

B.供应商

C.竞争对手

D.消费者

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第6题

“4Vs”营销组合理念仅仅是典型的系统和社会营销论，即既不兼顾社会和消费者的利益，又不兼顾资本家、企业与员工的利益。（)

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第7题

企业要注意的是，垂直市场营销渠道系统不仅要兼顾合作者的利益，应当考虑（）的利益。

A.员工

B. 供应商

C. 竞争对手

D. 消费者

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第8题

（）不是人力资源规划制定的原则。A.充分考虑企业内部、外部环境的变化B.确保企业的人力资源保障C.

（）不是人力资源规划制定的原则。

A.充分考虑企业内部、外部环境的变化

B.确保企业的人力资源保障

C.使企业和员工都得到长期的利益

D.兼顾企业长期和短期战略目标原则

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第9题

企业激励机制设计原则通常包括（）。

A.以下都是

B.战略原则

C.兼顾企业和员工双方利益的原则

D.公平原则

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