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[判断题]
确定对项目成员的能力和素质要求以及考核标准的工作在人力资源配备的部分进行（）
提问人：网友lixin080108
发布时间：2022-02-19
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第3题
在组建项目团队时，人力资源要满足项目要求。以下说法，______是不妥当的。
A．对关键岗位要有技能标准，人员达标后方可聘用
B．与技能标准有差距的员工进行培训，合格后可聘用
C．只要项目经理对团队成员认可就可以
D．在组建团队时要考虑能力、经验、兴趣、成本等人员因素
第4题
在对项目内部各成员制定绩效任务时，首先应（）A.对每个岗位的工作内容进行分解B.对每个岗位的工
在对项目内部各成员制定绩效任务时，首先应（）
A.对每个岗位的工作内容进行分解
B.对每个岗位的工作在进度、成本。质量等上设定KPI值
C.确定KPI的评分标准
D.确定考核频率
第5题
腰痛的症状中,“前根的运动神经受压”属于()
A．椎间盘退行性变即可出现腰腿痛
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B．支配的皮节易出现刺痛、麻木感
C．可出现支配肌肉的力量下降和萎缩
D．疼痛一般局限于腰骶部，不向患者下肢放射
E．腰部疼痛可由慢性肌肉失衡、姿势不当或情绪紧张引起
第7题
患者,男性,35岁,稍长距离步行后感右小腿疼痛,肌肉抽搐而跛行,稍休息后症状消失,平时感右足发凉,怕冷,有麻木感。右足背动脉搏动减弱。应考虑()
A．血栓性静脉炎
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B．深静脉血栓形成
C．血栓闭塞性脉管炎（营养障碍期）
D．血栓闭塞性脉管炎（局部缺血期）
E．动脉粥样硬化症
