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[判断题]
员工至少在上班前钟抵达酒店并换好工服，以便做好工作前的准备（）
提问人：网友154336271
发布时间：2022-09-26
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第1题
员工应该在上班前提前钟打卡，以便在到岗前更换制服和检查个人仪容仪表，下班离店时必须在员工通道打下班卡，上跳班（两头班）的员工每天须打卡4次。上下班未按照考勤制度指纹打卡的视为违纪行为，将根据情节轻重受到相应纪律处分（）
第2题
下列哪些工作属于项目负责人每天的工作（）
A.主持项目管理人员班前、班后会，参加1次相关班次的交接班工作，审阅各岗位的值班日志
B.报送员工入、离职电子台帐至人事专职邮箱
C.至少与下属骨干单独谈话1次，熟悉掌握所有下属员工的基本情况
D.抽查前一天重点岗位监控记录1次，做好相关记录
E.与甲方直管责任人进行不少1次有效的工作汇报沟通，并做好相关记录，以便备查
第5题
离职手续办理，哪些说法是正确的（）
A.离职申请必须本人于人事系统中提交，试用期员工至少提前3天申请，转正后员工至少提前30天申请
B.离职交接表必须本人签字+退工牌和押金
C.员工最后工作日当天下班前到人事办理离职手续，确认考勤并签字后方可离职
D.清楚告知员工离职前所有未发的绩效+提成，离职后第四个月的28号发放
E.确保离职员工离职当日均已提交离职申请流程，以确保社保、公积金及时停缴
F.员工离职日期必须为最后工作日，如晚于最后工作日的，将会影响员工薪资，且会导致多产生渠道招聘费
第11题
下列选项属于利用“先进的科技技术”推动企业安全发展的是（)
A.给安全工等关键工种佩戴安全手环，及时监测员工的身体状况
B.利用无人机做勘察和演练
C.上班前利用情绪识别仪器识别员工情绪，并进行及时干预
D.利用VR演技术提升员工演练的参与感
