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[主观题]
按照传质双膜理论的假定,发生相间传质时,在相接触的气液界面上()。A、不存在传递阻力B、存在很
按照传质双膜理论的假定,发生相间传质时,在相接触的气液界面上()。
A、不存在传递阻力
B、存在很大的传递阻力
C、传质阻力与气液相相当
提问人:网友heysein
发布时间:2022-01-07
按照传质双膜理论的假定,发生相间传质时,在相接触的气液界面上()。
A、不存在传递阻力
B、存在很大的传递阻力
C、传质阻力与气液相相当
A.认为满意的对立面不是不满意,而是没有满意;不满意的对立面也不是满意,而是没有满意
B.奖酬分配的公平性、合理性将对员工的生产积极性产生重要影响,员工的工作积极性不仅受其所得报酬的绝对值影响,而且要受到报酬的相对值影响
C.激励力量的大小取决于期望值和目标效值的乘积
D.双因素指的是内部因素和外部因素,这两种因素在一定程度上能够决定员工的工作绩效
E.认为人际关系、工作条件、地位等因素只能消除员工的不满意,要想增加员工的满意度,必须提供工作成就、责任感、工作挑战性与趣味性等因素
B.保健因素做得好会使得员工满意
C.只有激励因素才会起到激励作用,导致员工满意
D.只有保健因素才会起到激励作用,导致员工满意
A. 影响员工积极性的工作环境条件方面的因素叫保健因素
B. 使人感到不满意的因素是激励因素
C. 影响员工工作积极性的与工作本身有关的因素称为激励因素
D. 赫兹伯格的双因素理论同马斯洛的需要层次理论完全相同
A、Y>mX
B、X<xi>
C、Y>Yi
D、X>Xi
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