题目内容 (请给出正确答案)
__________认为,只有当学习情境和迁移测验情境存在共同成分时,一种学习才能影响另一种
[主观题]

__________认为,只有当学习情境和迁移测验情境存在共同成分时,一种学习才能影响另一种

学习,即才会产生学习的迁移。

提问人:网友linux5151 发布时间:2022-01-06
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第1题
经验泛化说认为,只有当学习情境和迁移测验情境存在共同成分时,一种学习才能影响另一种学习,即产生迁移。()此题为判断题(对,错)。
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第2题
认为只有当学习情境和迁移测验情况存在共同成分时,一种学习才能影响到另一种学习的迁移学说是____。

A.形式训练说

B.相同元素说

C.概括化理论

D.关系转换说

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第3题
只有当学习情境和迁移测验情境存在共同成分时,一种学习才能影响另一种学习,这属于_______的学
习迁移理论。

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第4题
只有当学习情境和迁移测验情境存在共同成分时,一种学习才能影响另一种学习会产生学习的
迁移。这是()的观点。

只有当学习情境和迁移测验情境存在共同成分时,一种学习才能影响另一种学习会产生学习的迁移。这是()的观

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第5题
只有当学习情境和迁移测验情境存在共同成分时,一种学习才能影响另一种学习,即才会产生
学习的迁移。这是()的观点。

只有当学习情境和迁移测验情境存在共同成分时,一种学习才能影响另一种学习,即才会产生学习的迁移。这是(

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第6题
只有当学习情境和迁移测验情景存在共同成分时一种学习才能影响另一种学习,即才会生习的迁移。这种观点属于()

A.形式训练说

B.共同要素说

C.概括说

D.奧苏伯尔的认知观

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第7题
席勒认为,只有当人在充分意义上是人的时候,他才会从事()。

A.学习

B. 工作

C.游戏

D. 锻炼

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第8题
在合作型学习方式中,团体成员有着共同的目标,个人目标、团体目标和其他同伴之间的目标是相互依
赖的,只有当所有成员达到目标时,个体自身才能达到目标,获得成功。如果有一个人达不到目标,其他人也无法达到自己的目标。在这种条件下,团体成员之间将会形成一种积极的相互促进关系,以一种既有利于自己成功、又有利于同伴成功的方式进行学习。这种合作型关系是一种“荣辱与共”的关系,是一种“利己利人”的学习情境。()

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第9题
多拉德和米勒认为“只有当一个人想要什么,注意什么,做些什么以及获得什么的时候,学习才能发生”其中,做些什么是指()

A.内驱力

B.线索

C.反应

D.强化

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第10题
只有当挫折情境、挫折认知和挫折反应同时存在时,才构成心理挫折()。

只有当挫折情境、挫折认知和挫折反应同时存在时,才构成心理挫折()。

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