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[判断题]

高服从型人格的人在工作中强调仔细精确、有条不紊、严谨专业、追求完美。他们在与人交往方面表现内向,并希望得到他人的接纳和认可()

提问人:网友zhengyytt 发布时间:2022-01-06
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第1题
高服从型人格的人在工作中强调仔细精确、有条不紊、严谨专业、追求完美。他们在与人交往方面表现内向,并希望得到他人的接纳和认可。

A.错误

B.正确

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第2题
“这些人高在工作中强调仔细精确、有条不紊、严谨专业、追求完美。他们在与人交往方面表现内向,并希望得到他人的接纳和认可。”以上描述的是D.ISC.理论里的()人格。

A.支配型

B.影响型

C.稳健型

D.服从型

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第3题
“这类人格特质的人乐于发号施令,以目标为导向,理性,求速度,重结果,热爱挑战,不怕压力,相信事在
人为。这种个性的人喜欢求新求变,有创意和强烈的成功欲望。”以上描述的是D.ISC.理论里的()人格。

A.支配型

B.影响型

C.稳健型

D.服从型

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第4题
行事特点是精确的、注重细节的,谨慎的;话比较少、不关心人际、表达重逻辑,容易提出反驳意见的人属于()。

A.老虎型人格

B.孔雀型人格

C.猫头鹰型人格

D.鸽子型人格

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第5题
“这类人格的人需要切记‘同情不是弱点’,时刻关心他人和理解他人,适当的同情会有更好的影响效果。”是对()人格类型人的建议。

A.支配型

B.影响型

C.稳健型

D.服从型

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第6题
官僚制模式下的工具型人格有以下特征()。

A.行政人员被定格于严密的层级体系中,层级之间强调对权力的绝对服从,决不允许有下级对上级权威挑战的现象

B.行政人员必须严格遵循组织规章,一切按规章办事

C.行政人员与具体的岗位联系在一起,岗位的任务就是他的任务,岗位的功能就是他的功能

D.行政人员的个人感情、心理、情绪等都不被允许纳入到行政行为体系中

E.政府应该注重政策的产出或者效果,以“产出”来评估政府各部门的表现

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第7题
以下这个是对霍兰德兴趣六型特征中哪一项的描述:个性谨慎,做事讲求规矩和精确。喜欢在有清楚
规范的环境下工作。他们做事按部就班、精打细算,给人的感觉是有效率、精确、仔细、可靠而有信用。他们的生活哲学是稳扎稳打,不喜欢改变或创新,也不喜欢冒险或领导。会选择和自己志趣相投的人成为好朋友。喜欢从事银行、金融、会计、秘书等相关工作。

A 现实型

B 研究型

C 常规型

D 企业型

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第8题
消费者的人格包括认知需求、自我监控和自尊心。高自我监控的人的行为表现为()。

A.对外界信息敏感

B.注重商品的内部性能

C. 强调产品的质量

D. 更加适用硬销售

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第9题
官僚制模式下的工具型人格有以下特征()

A.行政人员被定格于严密的层级体系中,层级之间强调对权力的绝对服从,决不允许有下级对上级权威挑战的现象。

B.行政人员必须严格遵循组织规章,一切按规章办事

C.行政人员与具体的岗位联系在一起,岗位的任务就是他的任务,岗位的功能就是他的功能

D.行政人员的个人感情、心理、情绪等都不被允许纳入到行政行为体系中

E.政府应该注重政策的产出或者效果,以“产出”来评估政府各部门的表现。

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第10题
德国是一个后起的资本主义国家,所以,教育目的强调陶冶学生的人格,注重培养有教养的人。()
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