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[主观题]

关于劳动争议解决,说法错误的是?A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷不属于劳动争

关于劳动争议解决,说法错误的是?

A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷不属于劳动争议;

B.个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷不属于劳动争议

C.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷不属于劳动争议

D.用人单位拒付工资引起的纠纷不属于劳动争议

提问人:网友zuizui4900 发布时间:2022-01-07
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第2题
根据我国现行法律规定,下列属于劳动争议的有()。
A.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议

B.劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的纠纷

C.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷

D.个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷

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第3题
劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷,不属于劳动争议。
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第4题
协商不是处理劳动争议的必经程序,和解协议不具有必须履行的法律效力。
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第5题
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
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第6题
调解不是处理劳动争议的必经程序。
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第7题
被申请人未提交答辩书的,不影响仲裁程序的进行。
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第8题
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
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