组织行为学是研究一定组织中人的心理和行为的规律性。（）

组织行为学的研究（）是人的心理和行为的规律性。

A. 主体

B. 对象

C. 方法

D. 内容

组织行为学是一门实用性学科，其研究方法分为哪三种？

组织行为学的目标是（）组织中的行为，从而更好地对组织中的行为加以管理和协调，提高组织的绩效。

A. 描述

B. 解释

C. 预测和控制

D. 以上都是

A.一定组织中的人的心理与行为

B.一切人的行为

C.一切人的心理活动

D.一切人的心理与行为

组织行为学中关于组织中的权力、领导等方面的研究大多来自于心理学。

组织行为学研究的对象是人的心理发展的规律性。

组织行为学是研究哪方面规律性的科学( )。

A、人的组织性

B、人的差异性

C、人的心理和行为

D、人的群体性

组织行为学中的激励问题的理论基础大多数来自于（）

A、心理学

B、社会学

C、人类学

D、计算科学

组织建立的目的必须是不断的变革，为了适应环境的变化和发展，每个组织应建立变革机制，推动组织的不断发展。（ ）

组织变革的内在动力主要包括（ ）。

A、组织运行不佳

B、组织结构缺陷

C、组织战略改变

D、组织规模扩大