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[单选题]

下列各项中,不属于短期薪酬的是()。

A.职工福利费

B.住房公积金

C.职工教育经费

D.辞退福利

提问人:网友jdxs205 发布时间:2022-01-07
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匿名网友 选择了B
[9.***.***.46] 1天前
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[62.***.***.167] 1天前
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[114.***.***.118] 1天前
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[183.***.***.219] 1天前
匿名网友 选择了D
[76.***.***.228] 1天前
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[148.***.***.223] 1天前
匿名网友 选择了A
[23.***.***.80] 1天前
匿名网友 选择了B
[3.***.***.237] 1天前
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更多“下列各项中,不属于短期薪酬的是()。”相关的问题
第1题
下列各项中,不属于短期薪酬的是()。
A.住房公积金

B.社会保险费.

C.离职后福利

D.非货币性福利

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第2题
下列各项中,不属于职工薪酬的是(  )。

A、辞退福利

B、设定受益计划

C、职工差旅费

D、短期利润分享计划

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第3题
约束性固定成本不受管理当局短期经营决策行动的影响。下列各项中,不属于企业约束性固定成本的是( )。

A.厂房折旧 B.厂房租金支出 C.高管人员基本工资 D.新产品研究开发费用

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第4题
关于应交增值税,下列说法不正确的是( )。

A、“未交增值税”核算企业交纳以前期间未交增值税

B、“预交增值税”余额应转入“未交增值税”

C、购进不动产或不动产在建工程的进项税额分年抵扣

D、月末应交未交的增值税不用结转

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第5题
甲公司系增值税一般纳税人,适用的增值税税率为16%。2019年1月甲公司董事会决定将本公司生产的500件产品作为福利发放给公司管理人员。该批产品的单价成本为1.2万元,市场销售价格为每件2万元(不含增值税)。甲公司在2019年因该项业务应计入“管理费用”的金额为( )万元。

A、600

B、1 000

C、1160

D、696

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第6题
关于辞退福利的确认和计量,下列说法中不正确的是()。

A、辞退福利属于短期薪酬

B、辞退福利确认时,应直接计入当期管理费用

C、辞退福利确认时,应当根据受益对象计入相关资产成本或当期损益

D、满足辞退福利确认条件、实质性辞退工作在一年内完成,但付款时间超过一年的辞退福利,企业应当以折现后的金额计量应付职工薪酬。

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第7题
准予抵扣的进项税额有( )。

A、一般纳税人从购货方取得的增值税专用发票上注明的增值税

B、小规模纳税人从购货方取得的增值税专用发票上注明的增值税

C、进口货物时从海关取得的完税凭证上注明的增值税

D、购进固定资产时从购货方取得的专用发票上注明的增值税

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第8题
应在“应交税费—应交增值税”账户借方核算的专栏有( )。

A、进项税额

B、转出多交增值税

C、已交税金

D、转出未交增值税

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第9题
短期借款利息一般在计提时记入当期损益,以“财务费用”账户列支。 ( )
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第10题
在会计核算中,如果企业不能取得有关的扣税凭证,则购进货物时支付的增值税只能计入购入货物的成本。 ( )
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