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第1题
当前官民矛盾不是主要矛盾,是属于次要矛盾。()
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第2题
矛盾问题的精髓是()。
A.矛盾的同一性和斗争性的关系
B.主要矛盾和次要矛盾的关系
C.矛盾的普遍性和特殊性的关系
D.内因和外因的关系
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第3题
采用排列图法进行项目质量分析时,便于找出主次要矛盾。()
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第4题
事物中的肯定方面是( )。
A.该事物矛盾的次要方面 B.破坏现存事物的方面
C.维持事物存在的方面 D.促进事物灭亡的方面
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第5题
与上级领导者的交往要注意( )
A、正直而不迎合
B、尊重而不恭维
C、服从而不盲从
D、亲近而不庸俗
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第6题
典型调查是指选定一个有代表性的对象,进行周密的系统的调查研究,从中发现和掌握带有普遍性的、规律性的东西,以指导和推动全盘工作。( )
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第7题
领导的批评艺术要做到拿不准的事情不要急于批评,它的原则是( )
A、具体问题具体分析
B、先抑后扬
C、实事求是
D、解放思想
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第8题
非工作场合的语言的运用要有人格平等相互尊重的态度,要有求同存异的宽容气度,切忌语言庸俗,切忌亲疏不一。 ( )
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第9题
副职与正职相处的艺术是( )
A、要从感情上接纳正职
B、要善于用制度来推动工作
C、要重小节
D、迎合盲从
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第10题
( )是指对一定职位人才的道德品质、工作能力、工作态度和工作成绩所进行的考察、审核和评价的一项制度。
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