题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
在工作说明书中,要对每一个（）进行分析
A.岗位
B.职务
C.部门
D.人员
提问人：网友罗琼
发布时间：2023-08-28
如搜索结果不匹配，请 
A.工作分析的不同目标决定了在收集信息时有不同的侧重点
B.工作分析的结果通常表现为每个职位的职位说明书
C.无论职位是否相似，组织都必须要对每一个职位进行详尽分析
D.工作分析能使工作目标、职权范围和工作流程与规范的变化适应组织变革与发展的要求
E.以上全部
题目内容
（请给出正确答案）
您可能会需要：
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
更多“在工作说明书中,要对每一个（）进行分析”相关的问题
第6题
下列说法正确的是（）。A．绩效评价应根据员工完成工作说明书中规定的职责的效果进行，从而在
下列说法正确的是（）。
A．绩效评价应根据员工完成工作说明书中规定的职责的效果进行，从而在很大程度上避免评价的不公平性
B．在报酬方面，在用货币体现某项工作的价值前，必须了解其对组织的相对价值
C．工作分析信息对员工和劳动关系也很重要
D．完整的工作分析对支持管理实践中的合理性尤其重要 E．对高层进行考评的内容主要是高层管理人员的工作能力与态度
第8题
集成测试是在_______的基础上，将所有模块按照集成策略组装成为子系统或系统，对子系统或系统进行
的测试。集成测试的目的是保证各个_______在一起工作时，它们的行为与系统说明书中描述的一致，而且模块之间的通信不存在错误。
点击查看答案
第9题
根据GB/T12504-1990《计算机软件质量保证计划规范》规定，基本文档最小集可不包括（1）。（2）是在软件发
布前，要对软件进行检查，以确认已满足在软件规格说明书中的规定的所有需求。
点击查看答案
A.软件需求规格说明书
B.软件验证与确认计划
C.软件配置管理计划
D.软件设计说明书@@@SXB@@@A.软件需求评审
B.软件验证与确认评审
C.功能检查
D.物理检查
