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[单选题]
《残疾人保障法》和《残疾人就业条例》规定，集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工，应当占本单位在职职工总数的（）以上。
A.10%
B.15%
C.20%
D.25%
提问人：网友sunnyfat
发布时间：2022-01-06
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第4题
为保障残疾人的劳动权利，《残疾人就业条例》规定了用人单位不得歧视残疾职工，下列不属于的是（）。A
为保障残疾人的劳动权利，《残疾人就业条例》规定了用人单位不得歧视残疾职工，下列不属于的是（）。
A.晋职晋级
B.社会保险
C.评定职称
D.劳动工种
第5题
残疾人按比例就业的法规政策依据有()
A.《中华人民共和国残疾人保障法》
B.《残疾人就业条例》
C.《残疾人按比例就业法》
D.《关于开展用人单位按比例安排残疾人就业公示试点的通知》
E.《残疾人就业保障金征收使用管理办法》
第6题
依据《天津市残疾人保障条例》，本市行政区域内的机关、团体、企业事业单位和民办非企业单位安排残疾人就业达不到规定比例的，应当说明情况、做出安置计划，并依法缴纳()
A.残疾人生活保障金
B.残疾人生活补助金
C.残疾人就业保障金
D.残疾人创业奖励金
第7题
1990年12月28日第七届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议审议通过，1991年5月15日正式生效实施的我国保护残疾人权益的法律是（)。
A.《中华人民共和国残疾人保障法》
B.《残疾人权利公约》
C.《无障碍建设条例》
D.《残疾人就业保障条例》
第9题
根据《残疾人就业条例》的规定，县级以上人民政府应当采取措施，拓宽残疾人就业渠道，开发适合残疾人就业的（)，保障残疾人就业。
A.参公性质岗位
B.公益性岗位
C.事业性岗位
D.工业性岗位
