题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
( )的编制过程，实际上也是对企业经营活动规律性的认识逐步深化的过程。
A.弹性预算
B.滚动预算
C.零基预算
D.概率预算
提问人：网友anonymity
发布时间：2022-01-06
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第2题
长期从事实际管理工作的一线经理如是说：“企业和其他人和组织议一样，不可避免地包含许多政治因素，因此那些负责对员工绩效进行考核的主管人员恨可能不愿意提供给员工负面的绩效信息，而是更愿意设法激励他们以后更加努力的工作，其实，这种情况下产生的绩效信息的不客观和不精确可以使企业的绩效体系具有更大的灵活性，在一定的程度上也变得有价值，这也是‘难得糊涂’在员工绩效考核中的积极作用。”从通常意义上讲，不客观和不精确是绩效考核中的大忌，极易导致绩效考核中个人偏见的产生，尤为重要的是，员工可以无需努力做好工作，只要经营好自己的上司就万事大吉了。这无疑会进一步诱发组织中的“政治活动”（即下级值把心思放在讨好上司上）的猖獗，那么，这段话中所谓的积极意义指的是哪些方面，与我们从通常意义上进行的评价是否有矛盾和冲突？
第6题
按照企业预算期内可预见的多种经营活动水平分别确定相应的数据，使编制的预算随着生产经营管理活动的变化而变动，这种预算称为( )。
A．弹性预算 B．滚动预算 C．零基预算 D．概率预算
第8题
1．目的：练习产品定价决策。
2．资料：假设某公司投资50000元生产某新产品，该产品成本资料如下，已知该企业的期望投资报酬率为30%，预计年销售量800件。
单位直接材料 24元
单位直接人工 16元
单位变动制造费用 20元
单位变动销售及管理费用 10元
全年固定制造费用 8000元
全年固定销售及管理费用 5000元
3．要求：试分别用变动成本加成法、固定成本加成法为该新产品定价。
第9题
1．目的：练习经济订货批量的计算。
2．资料：已知某公司全年需用某零部件30000件(全年按360天计算)，该零部件的单价为100元，单位储存成本为买价的0.3%，每次订购成本60元，公司希望的安全储备量为600件，订货到货时间为15天。
3．要求：
