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[单选题]

劳动条件危害劳动者的生命安全和身体健康的,劳动者有权提出()。

A.批评

B. 举报

C. 控告

D. 暴力抗议

提问人:网友yulong520 发布时间:2022-01-06
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匿名网友 选择了D
[177.***.***.202] 1天前
匿名网友 选择了C
[247.***.***.231] 1天前
匿名网友 选择了C
[49.***.***.153] 1天前
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[107.***.***.186] 1天前
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[201.***.***.149] 1天前
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[237.***.***.29] 1天前
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第1题
劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,无权对用人单位提出批评、检举和控告。
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第2题
劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告()
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第3题
劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告()
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第4题
劳动合同法规定,对危害生命安全和身体健康的劳动条件,劳动者有权对用人单位提出批评、检举和控告。()
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第5题
《劳动合同法》规定:劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出()

A.批评

B.检举

C.上诉

D.控告

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第6题
《劳动合同法》规定劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出()。

A.批评

B.检举

C.控告

D.赔偿

E.教育

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第7题
劳动条件危害劳动者的生命安全和身体健康的,劳动者有权提出()

A.批评

B.举报

C.控告

D.暴力抗议

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第8题
劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同;对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权提出批评、检举和控告()
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第9题
劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,无权对用人单位提出批评、检举和控告。此题为判断题(对,错)。
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第10题
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中表述错误的是()。

A.用人单位拖欠劳动报酬的,劳动者可以依法向当地劳动部门申请支付令

B.用人单位不得变相强迫劳动者加班

C.劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出检举

D.用人单位变更名称不影响劳动合同的履行

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