更多“招聘的评估工作主要从()等方面来进行。A、录用人员的数量B、…”相关的问题
第1题
甄选工作的评估主要从()等方面展开。
A.甄选时间评估
B.甄选成本评估
C.甄选成本效用评估
D.甄选质量评估
E.甄选信度和效度评估
点击查看答案
第2题
录用人员数量评估主要从录用比、招聘完成比和应聘比三方面进行()
点击查看答案
第3题
招聘、作用、选拔培训师,主要从()方面进行评估。
A.教学状态
B.教学态度
C.工作态度、业务素质条件
D.业务能力
点击查看答案
第4题
招聘、任用、选拔培训师,主要从()方面进行评估。
A.教学状态
B.教学态度
C.工作态度、业务素质条件
D.业务能力
点击查看答案
第5题
判断招聘效率主要从()和()两个方面来进行。
A.负责招聘人员的人数
B.收益
C.负责招聘人员的质量
D.成本
E.其他
点击查看答案
第6题
有限空间的风险评估主要从有毒有害气体、坍塌、物料、介质、设备、职业危害因素等方面进行()
点击查看答案
第7题
有限空间的风险评估主要从有毒有害气体.坍塌.物料.介质.设备.职业危害因素等方面进行()
点击查看答案
第8题
对培训课程价值的评估主要从()等方面进行。
A.课程评估的设计
B.学员的反映
C.学员的掌握情况
D.社会效果
E.经济效果
点击查看答案
第9题
状态检修工作达标评价内容中执行体系主要从状态信息收集、状态评价、状态检修计划编制、状态检修计划实施和绩效评估等方面评价各单位状态检修工作标准的落实情况,反映()。
点击查看答案
第10题
按照国际食品法典委员会的标准,目前国际上对转基因生物的食用安全性评价主要从消化生理学、遗传病理学和免疫毒理学等方面进行评估。
点击查看答案