胜任力概念最早由McClelland（1973)提出，高管团队胜任力的研究是团队胜任力的一个研究重点。

A.行业技术胜任力

B.组织内部胜任力

C.元胜任力

D.概念胜任力

A.基础性胜任力特征

B.基础性胜任特征

C.区别性胜任特征

D.确定性胜任特征

E.鉴别性胜任特征

A.胜任力模型开始登上历史舞台

B.胜任力体系的正式确立

C.胜任力概念被带入战略层次

D.个人胜任力在人才管理中起着关键作用

纵向解读岗位胜任力，最早可以追溯到()

A.上古时期

B.古罗马时期

C.春秋时期

A.50

B.60

C.70

D.80

A.标志着胜任力模型的正式确立

B.人们对胜任力的研究日益深入

C.胜任力概念被带入战略层次

D.胜任力模型开始登上历史舞台

受激发射概念最早由()提出。

A.德鲁克

B.泰勒

C.马斯洛

D.麦克利兰