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[主观题]

()是在进行培训活动之前,由培训部门及相关人员对组织的任务及其成员的知识、技能等进行鉴别与分

()是在进行培训活动之前,由培训部门及相关人员对组织的任务及其成员的知识、技能等进行鉴别与分析,以确定是否需要培训的过程。

A培训反馈

B培训计划

C培训实施

D培训需求分析

提问人:网友lqlq2018 发布时间:2022-01-06
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第1题
()是一种专门的活动或过程,是指组织在进行规划和设计每项培训活动之前,由培训部门、主管人员采用一定的方法和技术对员工素质现状与组织发展目标的差异进行分析和鉴别,以确定是否需要培训及培训涉及的内容对象等要素。

A.培训需求分析

B.培训方法选择

C.培训方案制定

D.培训效果评估

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第2题
在规划与设计每项培训活动之前,由培训部门、主管人员、工作人员等彩各种方法与技术,对组织及其成员的目标、知识、技能等方面进行系统分析,以确定是否需要培训及其培训的内容,这种活动称之为()。

A.培训需求

B. 培训需求分析

C. 预测需求分析

D. 培训需求预测

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第3题
入职培训:也称作岗前培训,是指在新员工进入()由公司对其进行的关于公司管理制度;安全生产等内容的告知培训。

A.公司之前

B.岗位之前

C.部门之前

D.工序之前

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第4题
2021年中信证券合规专员合规管理专项培训-26、根据公司规定,对已经公司审批但由合同相对方先行签署的合同文本,()负责对合同相对方先行签署的合同文本进行认真核对,确保合同相对方先行签署的合同文本与经过公司审批的合同文本保持一致

A.合同主办部门及合同承办人

B.总经办公室

C.行政部

D.合规部

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第5题
以个人为名义参加的内部和外部培训:在参加培训之前,由本人编写培训计划,写明本次培训的相关内容,报部门主任批准,待批准后方可参加培训()
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第6题
以下内部控制措施的哪一项有可能防患于未然,在废弃物处理引起污染之前就进行防范,而不是在事后发现污染?()

A.确认有害化学物质处理成本的巨额预算差异;

B. 限制接触环境部门的文件;

C. 由环境工作人员开展正式在职培训项目;

D. 每天抽取水和固体废弃物的样本,并记录相关结果。

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第7题
新员工岗前培训由部门主任对新员工进行培训及考核,并记录在《新员工入职及岗前培训考核表》()
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第8题
“变更控制”要求包括的典型活动是()

A.上岗培训

B.在变更实施之前进行的验证或确认

C.采取纠正措施

D.A和B

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第9题
为了促进社区居民有效实施垃圾分类,社会工作者小王计划开展相关知识培训,提升社区居民的环保意识。在培训开始之前,小王要对自己及所在机构的能力进行评估,评估的内容有()。

A.评估自己“垃圾分类”方面的专业知识和技能

B.评估机构能够投放的人力和财力资源是否充足

C.预测自己在此活动中可能遇到的困难

D.评估机构在开展此类活动方面具有的优势和不足

E.制定合理的工作进度表

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第10题
以下关于培训费用的说法错误的是()。

A.是指企业在员工培训过程中所发生的一切费用之和

B.问接培训成本是指在培训组织实施过程之外企业所支付的费用

C.由培训之前的准备工作和培训实施过程中各项活动的费用构成

D.直接培训成本是在培训组织实施过程中培训者与受训者的一切费用总和

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