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[单选题]

我国人力资源管理的发展过程的4个阶段顺序是()

A.人事管理阶段、唤起人力资源管理意识的阶段、人力资源管理的形成阶段、人力资源的战略管理阶段及国际人力资源管理阶段

B.人事管理阶段、人力资源管理的形成阶段、唤起人力资源管理意识的阶段、人力资源的战略管理阶段及国际人力资源管理阶段

C.人事管理阶段、唤起人力资源管理意识的阶段、人力资源的战略管理阶段及国际人力资源管理阶段、人力资源管理的形成阶段

D.唤起人力资源管理意识的阶段、人事管理阶段、人力资源管理的形成阶段、人力资源的战略管理阶段及国际人力资源管理阶段

提问人:网友kelvincream 发布时间:2022-01-07
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匿名网友 选择了D
[174.***.***.186] 1天前
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[139.***.***.49] 1天前
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[159.***.***.146] 1天前
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第1题
人力资源管理发展阶段中行为管理阶段兴起的时间是()。
A、19世纪末到20世纪早期

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D、20世纪80年代

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第2题
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第5题
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第6题
不属于财务管理的基本观念的是( )

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第8题
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A、银行贷款

B、发行企业债券

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第9题
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A、流动资产

B、流动负债

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第10题
人们对移动通信的需求,从模拟手机到数字手机,从语音通话到发送短信息和彩信以及手机上网,这体现了消费者需求的( )

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B、层次性

C、发展性

D、时代性

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