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[主观题]

专业技术人员创新能力的培养主要利用创新技法来把握灵光一现的创新思维,并不需要掌握技术学习

的路径。()

提问人:网友xiao0102 发布时间:2022-01-06
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第1题
专业技术人员创新能力培养主要包括()等几个基本步骤

A.提出工作创新的目标

B.设定创新的标准

C.寻求创新方案

D.实施创新方案

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第2题
专业技术人员创新能力的培养有哪些步骤?

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第3题
培养和提高创新能力是专业技术人员自身发展的内在要求。()

培养和提高创新能力是专业技术人员自身发展的内在要求。()

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第4题
培养专业技术人员的创新能力不需要建立创造性思维,提高创新的科学思维能力。()
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第5题
培养专业技术人员的创新能力必须建立创造性思维,提高创新的科学思维。()
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第6题
本讲提到,《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》的适用对象主要包括高校、
科研院所的专技人员。()

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第7题
新时期专业技术人员的培养依托于创新能力,因而创新能力是新时期专业技术人员必备的()之一。A.

A.A.基本能力

B.B.基础能力

C.C.核心能力

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第8题
专业技术人员该如何突破创新的窘境:()

A.专业技术人员应该提高培训和开发的效率

B.专业技术人员应该培养一定的技术预见能力

C.专业技术人员应该培养一定的市场预测能力

D.专业技术人员应该培养一定的把控动态创新系统的能力多

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第9题
本讲提到,《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》的实施意义包括()A.有利

本讲提到,《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》的实施意义包括()

A.有利于鼓励事业单位专技人员合理利用时间,挖掘创新潜力;

B.有利于提高人才流动性,最大限度激发和释放创新创业活力;

C.有利于促进事业单位全面参与国家创新体系建设,充分发挥人才和技术资源优势,加快科技创新

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