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[主观题]

关于企业补充养老保险制度和企业补充医疗保险制度,以下说法错误的是()。A、1991年《国务院关于企

关于企业补充养老保险制度和企业补充医疗保险制度,以下说法错误的是()。

A、1991年《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》中,首次提出“国家提倡、鼓励企业实行补充养老保险,补充养老保险由企业根据自身经济能力为本企业职工建立”

B、2004年,原人力资源和社会保障部颁布《企业年金试行办法》

C、2007年,《财政部国家税务总局关于补充养老保险费补充医疗保险费有关企业所得税政策问题的通知》财税[2009]27号的规定,企业根据国家有关政策规定,为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,分别在不超过职工工资总额4%标准内的部分,在计算应纳税所得额时准予扣除;超过的部分,不予扣除

D、2013年12月6日,财政部、人力资源和社会保障部、国家税务总局联合发布《关于企业年金职业年金个人所得税有关问题的通知》,实施企业年金、职业年金个人所得税递延纳税优惠政策

提问人:网友xxxiao2019 发布时间:2022-01-06
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第1题
下列关于建立覆盖城乡居民的社会保障体系的说法中,错误的是()。A.要以基本养老、基本医疗、最低生

下列关于建立覆盖城乡居民的社会保障体系的说法中,错误的是()。

A.要以基本养老、基本医疗、最低生活保障制度为基础,以社会保险、社会救助、社会福利为重点,以慈善事业、商业保险为补充,加快完善社会保障体系

B.促进企业、机关、事业单位基本养老保险制度改革,探索建立农村养老保险制度

C.全面推进城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗制度建设

D.完善城乡居民最低生活保障制度,逐步提高保障水平

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第2题
关于企业年金,下列说法正确的是()。A.属于强制建立的补充养老保险制度B.企业年金基金

关于企业年金,下列说法正确的是()。

A.属于强制建立的补充养老保险制度

B.企业年金基金实行部分积累

C.是多层次养老保险体系的重要组成部分

D.采用社会化的方式进行管理和运营

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第3题
下列关于企业年金的说法,错误的是()。A.覆盖面较窄B.是养老保险的重要补充部分C.将逐步取代国家

下列关于企业年金的说法,错误的是()。

A.覆盖面较窄

B.是养老保险的重要补充部分

C.将逐步取代国家的基本养老保险制度

D.分配方案呈多样化、差别化特征

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第4题
准予在计算应纳税所得额时扣除的企业实际发生的补充养老保险费、补充医疗保险费还必须同时满足以下条件:()。

A.必须是企业在足额缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费的基础上发生的补充养老保险费、补充医疗保险费支出

B.企业未足额缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费的基础上发生的补充养老保险费、补充医疗保险费支出在计算应纳税所得额时准予扣除

C.企业办理的补充养老保险必须是参保人员达到法定退休年龄、办理退休手续之后且符合其他规定条件才能享受的

D.企业办理的补充医疗保险必须用于参保人员的医疗性支出

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第5题
在市场经济条件下,劳动者保障的社会化,主要体现在()。

A.劳动者成为企业职工以后,受到《劳动法》的保护

B.劳动者没有成为企业职工前,接受政府的就业培训

C.劳动者没有成为企业职工前,接受政府的职业教育

D.劳动者成为企业的职工以后,享受企业的补充医疗保险制度

E.劳动者因故退出企业后,依法享受养老、失业等社会保险待遇

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第6题
为贯彻落实《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》和国务院常务会议精神,按照《企业年金试行办法》和《企业年金基金管理试行办法》规定,现对尚未规范管理的原企业补充养老保险移交工作提出一些意见。本意见发布的时间处于我国企业年金基金的()阶段。

A.企业年金探索阶段

B. 补充养老保险阶段

C. 企业年金规范阶段

D. 企业年金成熟阶段

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第7题
关于我国目前的养老保险制度,下列说法不正确的是()。
关于我国目前的养老保险制度,下列说法不正确的是()。

A、.我国城镇职工基本养老保险实行的是部分基金式

B、我国基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成

C、企业年金或补充养老保险实行的是完全基金式

D、企业年金只需要个人缴费

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第8题
2013年()批准发布了《关于深化收入分配制度改革的若干意见》,提出“完善基本养老保险制度。发展企业年金和职业年金,发挥商业保险补充性作用”。

A.国务院

B.发改委

C.财政部

D.民政部

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第9题
为贯彻落实《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》和国务院常务会议精神,按照《企业年金试行办法》和《企业年金基金管理试行办法》规定,现对尚未规范管理的原企业补充养老保险移交工作提出一些意见。本意见发布的时间处于我国企业年金基金的()阶段

A.企业年金探索阶段

B.补充养老保险阶段

C.企业年金规范阶段

D.企业年金成熟阶段

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