题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

甲公司与乙公司组成联合体共同承包了某大型建筑工程的施工。关于该联合体承包行为的说法,正确的是

()。

A.乙按照承担施工内容及工程量的比例对建设单位负责

B.建设单位应当与甲、乙分别签订承包合同

C.该行为属于肢解工程发包的违法行为

D.甲和乙就工程质量和安全对建设单位承担连带责任

提问人:网友heejee 发布时间:2022-01-06
参考答案
查看官方参考答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
更多“甲公司与乙公司组成联合体共同承包了某大型建筑工程的施工。关于…”相关的问题
第1题
甲、乙两家施工单位以联合承包方式承揽某建设工程的施工任务。下列说法不符合我国《建筑法》的规定的是()。
A、双方应签订联合承包的协议

B、按照资质等级低的单位的业务范围承揽建设工程

C、甲、乙根据联合承包协议约定的比例对建设单位承担责任

D、甲与乙就承揽工程向建设单位承担连带责任

点击查看答案
第2题
根据我国担保法律制度,关于抵押权实现的说法,错误的是()。

A.债务履行期届满抵押权人未受清偿的,可以与抵押人协议以拍卖该抵押物所得价款受偿

B.同一财产向两个以上债权人抵押,抵押合同以登记的先后顺序清偿

C.抵押物折价后,其价款超过债权数额的部分归债务人所有,不足部分由债务人清偿

D.同一财产向两个以上债权人抵押,抵押合同自签订之日起生效的,若抵押物未登记的,按照合同生效的先后顺序清偿

点击查看答案
第3题
关于借款合同权利和义务的说法,正确的有()。

A.贷款人有权处置拒不还款的借款人的其他财产

B.贷款人不得预先在本金中扣除利息

C.借款人应当按照约定的用途使用借款

D.对于未定期限且无法确定期限的借款合同,借款人可以随时偿还

E.订立借款合同,贷款人可以要求借款人提供担保

点击查看答案
第4题
劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是()。

A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件

B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动

C.用人单位未及时足额支付劳动报酬

D.用人单位制定的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者的权益

点击查看答案
第5题
根据《建设工程质量管理条例》,建设工程竣工验收应当具备的条件不包括()。

A.完成建设工程设计和合同约定的各项内容

B.完整的技术档案和施工管理资料

C.勘察、设计、施工、工程监理等单位巳分别签署质量合格文件

D.已签署的工程结算文件

点击查看答案
第6题
建设单位办理大型公共建筑工程竣工验收备案应提交的材料有()。

A.工程竣工验收备案表

B.工程竣工验收报告

C.施工单位签署的工程质量保修书

D.住宅使用说明书

E.公安消防机构出具的消防验收合格证明文件

点击查看答案
第7题
下列物权中,不属于用益物权的是()。

A.土地所有权

B.土地承包经营权

C.建设用地使用权

D.地役权

点击查看答案
第8题
建设单位申请施工许可证时,向办证机关提供的施工图纸及技术资料应当满足()。

A.施工需要并通过监理单位审查

B.编制招标文件的要求

C.工程竣工验收备案的要求

D.施工需要并按规定通过了审查

点击查看答案
第9题
建设单位办理工程竣工验收备案应提交的材料不包括()。

A.工程竣工验收报告

B.规划、招投标、公安消防、环保部门的完整备案文件

C.施工企业签署的工程质量保修书

D.住宅工程的《住宅质量保证书》《住宅使用说明书》

点击查看答案
第10题
根据《建设工程安全生产管理条例》,安装、拆卸施工起重机械作业前,安装单位应当编制()。

A.技术规范

B.设备运至现场的运输方案

C.拆装方案

D.进度控制横道图

点击查看答案
账号:
你好,尊敬的用户
复制账号
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
简答题
点击打开微信