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[主观题]

下列哪些是属于劳动合同保障检查的法定性（)A劳动合同保障监察直接由法律强行性规范规定B劳动合

下列哪些是属于劳动合同保障检查的法定性()

A劳动合同保障监察直接由法律强行性规范规定

B劳动合同保障监察的主体客体权限内容程序及违法的责任等均由法律法规规定

C监察主体必须严格依照法律规定的权限和程序履行自己的法定职责

D被检查的对象可以依法可以提起行政复议或行政诉讼

提问人：网友lqlq2018 发布时间：2022-01-06

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第1题

劳动合同具有下列哪些特点()？

A.地位的从属性

B.权利和义务的对应性

C.主体的特定性

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第2题

劳动合同保障监察的特征包括（)A法定性B行政性C强制性D专门性

劳动合同保障监察的特征包括()

A法定性

B行政性

C强制性

D专门性

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第3题

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D.劳动保障监察条例

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第4题

劳动保障监察是由法定的专门机关对劳动保障法律法规的实施情况进行的监督检查，这体现了劳动保障监察的（）

A.Ａ.全面性

B.法定性

C.强制性

D.专门性

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第5题

劳动保障监察是由法定的专门机关对劳动保障法律法规的实施情况进行的监督检查，这体现了劳动保障监察的（）

A.Ａ.全面性

B. 法定性

C. 强制性

D. 专门性

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第6题

下列哪些特点属于政府采购的特点？（）

A、采购资金的公共性 B、 C、 D、 E、

B、采购范围的特定性

C、采购主体的特定性

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第7题

下列不属于劳动保障监察基本属性的是（）。

A.公益性

B.行政性

C.法定性

D.专门性

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第8题

与－般的民事合同相比，劳动合同有其自身独特的特征。下列说法正确的有（）。

A.劳动合同的主体－方是劳动者，另－方是劳资部门

B.劳动合同的内容具有较强的法定性

C.劳动者在签订和履行劳动合同过程中的地位在发生变化

D.劳动者在签订劳动合同后，就会隶属于用人单位

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第9题

劳动合同区别于民事合同，下列各项属于劳动合同特征的是()

A.劳动合同主体具有特定性

B.劳动合同的标的是劳动行为

C.劳动合同是有偿合同

D.劳动合同的内容是劳动法上的权利和义务

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第10题

与一般的民事合同相比，劳动合同有其自身独特的特征。下列说法正确的有（）。

A.劳动合同的主体一方是劳动者，另一方是劳资部门

B.劳动合同的内容具有较强的法定性

C.劳动者在签订和履行劳动合同过程中的地位在发生变化

D.劳动者在签订劳动合同后，就会隶属于用人单位

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