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[多选题]

在与面试官交流过程,哪些做法是合适的?()

A.当面试官质疑个人的短板时,先实事求是的承认短板,再有理有据有节给出合理解释,声明改进方向

B.电话面试的时候,如果没听清对方的自我介绍,有礼貌的请其重复介绍一下

C.在面试官询问是否有问题要问的时候,直接询问薪资福利情况

D.在压力面试中,面对面试官的质疑与刁难,予以反驳

提问人:网友xia2020 发布时间:2022-01-07
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[39.***.***.110] 1天前
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第1题
当面试官问及“你希望得到什么样的薪金待遇?”,应如何作答?
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第2题
面试官问“我们为什么聘用你”,哪项不是太合适?

A、描述应聘职位的胜任条件

B、描述面试表现的良好状态

C、描述能为公司做出的贡献

D、描述与众不同的自身优势

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第3题
主考官要问的问题事先已经安排好的面试是()

A.压力面试

B.非结构化面试

C.结构化面试

D.情景化面试

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第4题
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A、我缺点是有时候想把事做的尽善尽美,结果就完成的较晚,我已经意识到这一点,在努力改进,边行动边修正

B、我没有什么缺点

C、我小心眼好嫉妒,爱偷懒脾气还大

D、我干起活来太拼命不注意自己身体

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第5题
强调多位面试者同时面向面试官是下列哪种面试?

A、单独面试

B、小组面试

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第6题
面试时只要不迟到太久就好。
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第7题
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第8题
就业协议书是用人单位与在校大学生签订的合同。
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