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[单选题]

大学生正确的自我评价包括：自我观察、自我认定、自我判断和自我评价，做到自知，恰如其分地认

A.A. 是

B.B. 否

提问人：网友18***246 发布时间：2022-01-06

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AB

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第1题

大学生正确的自我评价包括：自我观察、自我认定、自我判断和自我评价，做到自知，恰如其分地认

识自己，摆正自己的位置，能够自我悦纳，喜欢自己，接受自己，自尊、自强、自制、自爱适度，正视现实，积极进取。

A. 是

B. 否

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第2题

自我认知包括自我感觉，自我观察，自我观念，自我分析与评价等。（)

自我认知包括自我感觉，自我观察，自我观念，自我分析与评价等。()

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第3题

正确的自我评价：大学生的自我观察、自我认定、自我判断和自我评价，做到自知，恰如其分地认识自己，摆正自己的位置，能够自我悦纳，喜欢自己，接受己，自尊、自强、自制、自爱适度，正视现实，积极进取。以下说法正确的是____

A.对的，它是心理健康的内容之一

B.不对，其与心理健康无关

C.自我评价正确与否不好衡量

D.自我评价正确的衡量没有标准

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第4题

大学生自我评价的片面性表现为过高评价自我。（)

大学生自我评价的片面性表现为过高评价自我。()

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第5题

自我认知包括（）。

A.自我发展

B.自我观察

C.自我评价

D.自我成长

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第6题

认识自我的方法包括？

A.自我观察

B.社会比较

C.自我评价

D.他人评价

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第7题

大学生自我意识发展的特点包括：大学生强烈关心自己的发展；自我评价能力；自我体验；自我控制能力；自我意识水平存在年级差异。

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第8题

良好的自我意识应该能够建立健全额定自我，健全的自我包括()。

A.自我的观察

B.自我的认定

C.自我的接纳

D.自我的尊重

E.自我的开放

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第9题

（)是对自己的洞察和理解,包括自我观察和自我评价。

A.自我认知

B.自我体验

C.自我控制

D.自我调控

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第10题

大学生自我评价的片面性表现为过高评价自我。

A．错误

B．正确

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第11题

自我领导是指员工自我设置目标、自我观察、自我鼓励、自我评价的内部管理模式。（)

自我领导是指员工自我设置目标、自我观察、自我鼓励、自我评价的内部管理模式。()

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