《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441—1986)综合考虑起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方
《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441—1986)综合考虑起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等将工伤事故分为20类。按此标准,下列工伤事故中,属于物体打击伤害的是()。
A.建筑物坍塌,员工被水泥板砸伤
B.员工不慎坠落,撞击到脚手架导致死亡
C.起吊的重物脱落,将员工击伤
D.脚手架上坠落的钢筋击中某员工头部,导致其死亡
《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441—1986)综合考虑起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等将工伤事故分为20类。按此标准,下列工伤事故中,属于物体打击伤害的是()。
A.建筑物坍塌,员工被水泥板砸伤
B.员工不慎坠落,撞击到脚手架导致死亡
C.起吊的重物脱落,将员工击伤
D.脚手架上坠落的钢筋击中某员工头部,导致其死亡
A.建筑物坍塌,员工被水泥扳砸伤
B.员工不慎坠落,撞击到脚手架导致死亡
C.起吊的重物脱落,将员工击伤
D.脚手架上坠落的钢筋击中一员工头部,导致其死亡
A.15000个
B.30000个
C.50000个
D.45000个
A.技术法规主要由安全监察规程、管理规定构成
B.行政规章主要有以国家安全生产监督管理总局局长令形式发布的办法、规定、规则
C.目前特种设备安全监察法规体系结构包括“法律、行政法规、部门规章、规范性文件、相关标准及技术规定”等五个层次
D.相关标准指的是技术法规中引用的国家标准
A.认真做好施工现场安全措施的核实和确认工作
B.认真切实地贯彻落实好安全生产法规、制度和措施
C.认真贯彻落实、陆续开展重大危险源普查登记和监控工作
D.认真吸取事故教训,落实防范和整改措施,防止事故再次发生
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