关于吸收能力理论,以下说法错误的是()
A.企业的吸收能力是一种动态的组织能力
B.人力资源储备对企业的吸收能力尤为重要
C.知识转化能够促进培育创业行为
D.不同文化之间的企业吸收能力无显著差异
A.企业的吸收能力是一种动态的组织能力
B.人力资源储备对企业的吸收能力尤为重要
C.知识转化能够促进培育创业行为
D.不同文化之间的企业吸收能力无显著差异
如果企业所控制的资源和企业持续竞争优势之间的关系不为人知或知之甚少,导致其他企业不知道该如何模仿,或者要付出高昂的成本去模仿,这意味着资源具有()
A、独特的历史条件和路径依赖性
B、因果模糊性
C、社会复杂性
D、资源稀缺性
影响企业对资源事前评价的四个要素不包括以下哪项?
A、企业事前在竞争市场的位势
B、企业的资源基础
C、资源的因果模糊性
D、企业在网络结构中的位置
国际商务研究发展的第一次转变是()
A、由国家层面到跨国公司层面的转变
B、由跨国公司层面到跨国公司子公司的转变
C、由国家层面到社会网络理论的转变
D、由跨国公司层面到高管层面的转变
认知制度()
A、来源于法律权威或者由法律权威类似的组织所颁布的各种政策细则
B、特定的国家个体所持有的价值观、信念、规范、对人类行为的判断以及作为形成和限制人际互动的基础的社会责任
C、建立在共享社会规范的基础上
D、是指人们用来解释特定现象的广泛共享的社会知识和认知类型
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