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[单选题]
一家日本公司更喜欢日本籍外派经理来领导其海外公司业务。这表明公司：
A.相信这些经理不能超越母公司的中层经理职位。
B.正试图通过将核心竞争力转移到外国业务来创造价值。
C.遵循以一国为中心的人员配置政策，以维持统一的企业文化。
D.要求招募东道国国民管理子公司。
提问人：网友lswhlly
发布时间：2022-01-07
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第1题
假如你是一家公司的人力资源经理，你们公司正打算把第一位雇员派往海外新成立的分支机构。你的老板，即公司总
裁，向你提出这样的问题：“为什么这种外派任务经常会失败？”以及“你计划采取什么样的措施来避免这些失败？”你将如何回答？
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第2题
张经理是一家物流公司的经理，该公司员工素质较好，且拥有较雄厚的物流管理人才。目前，客户找上门，
是一笔业务量较大的物流业务，但仅凭公司自有物流资源，公司不能完成这笔业务，该公司其他员工有赞成接业务的，有反对接业务的，张经理也对是否承接该业务显得有些犹豫，请问张经理为什么会犹豫？从物流企业经营模式方面谈谈你的观点。
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第5题
某企业是大型多业务集团，其下属有多个子公司，每个公司运营集团不同的业务，对于子公司的高层管理者，可以称其为（)。
A.高层经理
B.中层经理
C.项目经理
D.一线管理人员
E.职能管理者
第6题
关于欧洲国家的企业，下列说法正确的是（)。
A.倾向于强调短期结果
B.通常比亚洲公司聘用更多的美国人担任中层或高级经理
C.在培训上的花费低于美国公司
D.英资企业和法资企业的中层经理，对于超出其权限之外的决定必须请示高层经理
第8题
某股份有限公司董事会讨论经理的人选和职权问题，正确的意见是：()。
A.依章程规定经理可以是公司的法定代表人
B.经理负责公司日常事务
C.经公司董事会决定，经理可由董事会成员兼任
D.总经理只受董事会的领导，不受其他机构的监督
E.经理可以成为公司监事会成员
第9题
下面关于公司经理的说法错误的是（)。A．公司经理由董事会聘任B．公司经理是公司的代理人C．公司经理
下面关于公司经理的说法错误的是()。
A．公司经理由董事会聘任
B．公司经理是公司的代理人
C．公司经理一定是公司的法定代表人
D．公司经理对公司日常经营管理负有总责的高级管理人员
