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[多选题]

要维持适当范围的时间一致性的标准,组织的人力资源实务应当能够维持()因素的稳定性。

A.组织中员工对自己的角色期望

B.组织中行为的规范和价值观

C.员工的报酬标准

D.员工个体对其同事、主管、组织的期望

提问人:网友wxmdtc 发布时间:2022-01-06
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第1题
组织人力资源实务在员工之间的一致性并不意味着绝对的一致,员工间一致性应当保持在一个适当的范围之内。保持适当的员工间一致性依赖的因素有()。

A.技术因素

B.社会和人口统计因素

C.经济因素

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第2题
验证主体应数据的完整性、一致性和全面性进行验证,审核模型自动输入数据和人工补录数据的采集范围是否适当,采集标准是否一致。()
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第3题
流程检查的优点是()

A.记录并遵循现有的最佳方法,确保实践中的一致性以维持组织改善成果

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第4题
下列关于ECMO灌注流量管理不正确的是()。

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B.根据血压、组织灌注参数进行滴定式调整

C.起始阶段低流量灌注

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第5题
在干旱的条件下,植物为维持体内的水分平衡,一方面______,另一方面要 ______。所以在作物移栽时,要尽量保持__
____,适当去掉一部分______,减少______,并且选择______时间。
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第6题
在管理活动中,组织要完成的工作有()。

A.组织机构和结构设计

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第7题
在编制预算时,要确定预算的编制范围,其含义是:()。

A.预算应涉及哪些部门

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E.预算与公司战略的一致性

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第8题
点火正时的调节与发动机混合气的浓度有关,混合气越稀,越需将点火时间()。A.适当提前B.适当推迟C

点火正时的调节与发动机混合气的浓度有关,混合气越稀,越需将点火时间()。

A.适当提前

B.适当推迟

C.按标准调整

D.维持不变

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第9题
领导人员要严格执行婚丧事宜报告备案制度。对于婚嫁事宜,应当在操办婚礼()前,按照领导人员管理权限向相应组织人事部门书面报告。对于丧葬事宜,应于()内,按照领导人员管理权限向相应组织人事部门报告,说明操办时间、操办地点、用车数量及标准等内容,如有宴请的要说明宴请范围、宴请桌数及标准

A.10个工作日、事后10个工作日

B.15个工作日、事后10个工作日

C.15天、事后10天

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第10题
一致性测试指对通信通道的数据流进行验证,验证其访问的组织、格式和位序列、时间同步、定时、信号形式和电平、异常响应是否符合标准条件()
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