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[主观题]

混岗大集体与自负盈亏的分界线是()。

混岗大集体与自负盈亏的分界线是()。

A.1989年6月14日

B.1990年7月21日

C.1989年7月21日

D.1990年6月14日

提问人:网友15***596 发布时间:2022-01-06
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第1题
下列项目中对国有企业所办集体企业所述正确的是()A是由国资委批准或资助兴办的B以安置回城知

下列项目中对国有企业所办集体企业所述正确的是()

A是由国资委批准或资助兴办的

B以安置回城知识青年和国有企业职工子女就业为目的

C在工商行政机关登记注册为国有制的企业

D厂办大集体企业下岗职工包括在国有企业混岗工作的集体企业下岗职工

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第2题
下列关于商户收单风险管理工作中的岗位分离制度有关说法正确的是()。

A.调查岗与审查岗不得混岗

B. 调查岗与审批岗不得混岗

C. 营销岗与风险管理岗不得混岗

D. 营销岗与审查岗不得混岗

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第3题
关于贷记卡岗位分离制度以下不正确的是()。

A.调查岗、审查岗、审批岗三岗之间不得混岗

B. 客户服务岗与参数管理岗不得混岗

C. 制卡岗与卡片管理岗不得混岗

D. 授权岗与会计岗不得混岗

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第4题
根据岗位分离的相关要求,人工调查岗与人工审批岗不得混岗,系统管理岗与人工调查岗、热工审批岗可以混岗()
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第5题
下列关于商户收单风险管理工作中的岗位分离制度有关说法正确的是()。
下列关于商户收单风险管理工作中的岗位分离制度有关说法正确的是()。

A.调查岗与审查岗不得混岗

B.调查岗与审批岗不得混岗

C.营销岗与风险管理岗不得混岗

D.营销岗与审查岗不得混岗

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第6题
按照《售电公司业务标准化(1.0版)指导意见》,关于售电公司规范管控体系,下列说法正确的是()

A.规范的管控体系,是售电公司核心竞争力的基本前提

B.售电公司应围绕权责清晰、制度健全、管控有据、人岗相宜、风险可控、合规高效等三个方面,规范公司管控体系

C.售电公司在合法依规、实体经营、独立核算的同时,要不断加强制度、风控与信用体系建设,逐步培育市场化公司的竞争力与生命力

D.通过建立规范的管控体系,售电公司可逐步实现自主经营、自负盈亏、自担风险、自我发展

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第7题
银行卡卡片管理中,授权与记账混岗操作的,要给予有关责任人警告至记大过处分()
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第8题
铁路局职工可与装卸承包企业人员混岗作业,双方人员的点名、考勤、培训、考核应相应分开。()
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第9题
柜面操作中不相容岗位的人员不得混岗操作。以下不相容岗位是()。

A.记账岗、复核岗、授权岗

B. 汇票业务章、证、压岗位

C. 汇划录入岗、汇划复核岗

D. 交换清算岗与交换提出的录入岗

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第10题
解决目前我国金融深化和创新动力不足、不规范的当务之急是()。

A.培养竞争性的金融市场

B.实行银行业、保险业混业经营和监管

C.尽快建立和完善金融体系,改善金融按市场原则运行的环境

D.重塑市场主体,建立起真正能够自主经营、自负盈亏、自担风险、自我约束、自我发展的金融机构

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