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[单选题]

()是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。

A.绩效反馈

B.绩效计划

C.绩效监控

D.绩效辅导

提问人:网友15***596 发布时间:2022-01-07
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第1题
()是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。

A.绩效反馈

B.绩效计划

C.绩效监控

D.绩效辅导

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第2题
是一个确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程。A.绩效辅导B.绩效考核C.绩效反馈D.绩

是一个确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程。

A.绩效辅导

B.绩效考核

C.绩效反馈

D.绩效计划

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第3题
一个确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程称为()。

A.绩效辅导

B.绩效计划

C.绩效反馈

D.绩效考核

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第4题
()是确定组织对员工的绩效期望并得到员工的认可的过程。A.绩效计划B.绩效目标C.绩效反馈D.

()是确定组织对员工的绩效期望并得到员工的认可的过程。

A.绩效计划

B.绩效目标

C.绩效反馈

D.绩效评估

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第5题
()是一个确定公共部门对员工绩效期望并得到员工实际认可的过程。

A.A.绩效反馈和面谈

B.B.绩效计划

C.C.绩效沟通

D.D.绩效导入

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第6题
确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程是()。

A.绩效改进

B.绩效管

C.绩效计划

D.绩效考核

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第7题
对绩效计划描述正确的是()。 A.确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程B.它

对绩效计划描述正确的是()。

A.确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程

B.它的制定是一个自上而下的目标确定的过程

C.绩效计划通常由管理者来制定

D.绩效目标一旦确定,计划也随之确定

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第8题
对绩效计划描述正确的是()。 A.确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程 B.

对绩效计划描述正确的是()。

A.确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程

B.绩效计划通常由管理者来制定

C.它的制定是一个自上而下的目标确定的过程

D.绩效目标一旦确定,计划也随之确定

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第9题
下列关于绩效计划描述不正确的是()。

A.是绩效管理的第一个环节

B.是绩效管理过程的起点

C.是一个确定组织对员工的绩效期望并得到员工认可的过程

D.绩效计划的制定由领导层人员来指定

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第10题
通过找出组织或员工工作绩效中的差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程称为()。

A.绩效监控

B.绩效辅导

C.绩效改进

D.绩效反馈

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