简述组织文化对构建组织共同愿景的作用。

在学习型组织中，（）是全体员工的共同目标，更是他们行动的导向。

A.创造高利润

B.构建学习文化

C.实现共同愿景

D.推动组织创新

A.五型本部

B.一流后台中心

C.321战略愿景

D.第一方阵

A.大家应该遵守的标准和法规

B.大家共同的愿景、价值观以及信念

C.大家对工作伦理与工作时间安排的共同认识

D.组织中的政策与程序

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

E.系统思考

A.建立共同愿景

B.改善心智模式

C.自我超越

D.系统思考

A.树立园长威信

B.设立愿景

C.通过各种活动建设骨干队伍

D.营造良好的心理氛围，鼓励教职工参与组织文化建设

A.自我超越

B.改善心智模型

C.建立共同愿景

D.团队学习

E.系统思考

构建学习型组织的管理策略包括()

A建立共同愿景，规划团队发展

B注重师德培养，组织文化建设

C将教师作为培训和学习主体，优化组织资源、营造研究氛围

D建立学习型管理制度

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

E.系统思考