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[单选题]

劳动者工作已满1年不满10年的，可享受带薪年休假（）天.

A.20

B.10

C.15

D.5

提问人：网友lixiaoj 发布时间：2022-01-07

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第1题

职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。

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第2题

用人单位提出协商解除劳动合同的，应向劳动者支付经济补偿金。（）

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第3题

2018年3月5日，甲公司与张某签订劳动合同，约定合同期限1年，试用期1个月，每月15日发放工资。张某于3月9日上岗工作。甲公司与张某建立劳动关系的起始时间是（）

A、3月5日

B、3月9日

C、3月15日

D、4月9日

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第4题

劳动者在试用期内不得单方解除劳动合同。（）

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第5题

用人单位提前30天通知劳动者解除劳动合同的，应当支付经济补偿金。（）

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第6题

以完成一定任务为期限的劳动合同不得约定试用期。（）

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第7题

劳动者随时通知解除劳动合同时，用人单位应支付经济补偿金。（）

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第8题

一订立劳动合同就建立劳动关系。（）

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第9题

在解除或终止劳动合同后，竞业限制的人员竞业限制的期限一般不超过两年。（）

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第10题

试用期工资不得低于当地最低工资标准。（）

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