题目内容
（请给出正确答案）
下列选项中，可以依法追究刑事责任的是()。
A．违反有关规定招收高价生的
B．违反有关规定向受教育者收取费用的
C．侮辱、殴打学校教师，造成人员伤亡的
D．侵犯学校校舍、场地和财产的
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A.遵守会计和其他财经法律、法规的人员
B.具备良好的道德品质的人员
C.具备会计专业基础知识和技能的人员
D.被依法追究刑事责任的人员
A.不依法设置会计账簿的
B.私设会计账簿的
C.未按照规定填制、取得原始凭证或者填制、取得的原始凭证不符合规定的
D.随意变更会计处理方法的
A.用人单位不得与被依法追究刑事责任者解除劳动合同
B.劳动合同可以约定试用期，但是试用期最长不得超过6个月
C.女职工在孕期、产期和哺乳期，用人单位视实际情况可以与其解除劳动合同
D.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的，劳动者解除劳动合同必须提前30天以书面形式通知用人单位
A.劳动者在试用期内迟到、早退，不符合录用条件
B.劳动者因为犯盗窃罪，被依法追究刑事责任
C.劳动者因工负伤，成为残疾人
D.劳动者同时与其他用人单位签订了劳动合同且不愿改正
E.用人单位经济性裁员
A.在法庭审判过程中，如果诉讼参与人或者旁听人员违反法庭秩序，审判长应当要求法警将其带离
B.罚款、拘留必须经院长批准
C.被处罚人对罚款、拘留的决定不服的，可以向上一级人民法院申请复议
D.对聚众哄闹、冲击法庭或者侮辱、诽谤、威胁、殴打司法工作人员或者诉讼参与人，严重扰乱法庭秩序，构成犯罪的，依法追究刑事责任
A.对非法干预司法机关办案，应给予党纪政纪处分，造成严重后果的依法追究刑事责任
B.领导干部带头守法可以确保司法活动的公正性
C.领导干部带头守法有助于推动社会守法
D.任何领导干部在职务活动中均不得了解案件信息，以免干扰独立舟案
A.劳动者患病或非因公工伤在规定的医疗期满后不能胜任原工作的
B.劳动者试用期间被证明不符合录用条件的
C.劳动者被依法追究刑事责任的
D.劳动者不能胜任工作，经培训或调整岗位仍不能胜任工作的
A.劳动者患病或非因工负伤在规定的医疗期满后不能胜任原工作的
B.劳动者试用期间被证明不符合录用条件的
C.劳动者被依法追究刑事责任的
D.劳动者不能胜任工作,经培训或调整岗位仍不能胜任工作的
A.劳动者患病或非工负伤在规定的医疗期满后不能胜任原工作的
B.劳动者试用期间被证明不符合录用条件的
C.劳动者被依法追究刑事责任的
D.劳动者不能胜任工作,经培训或调整岗位仍不能胜任工作的
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