题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

组织行为学涉及三个重要的层次，即：

A.个体，群体，团队

B.个体，群体，组织

C.生理，心理，行为

D.需要，气质，价值观

提问人：网友yiniris 发布时间：2022-01-07

参考答案

查看官方参考答案

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

网友答案

查看全部（）

· 有8位网友选择 B，占比61.54%
· 有3位网友选择 C，占比23.08%
· 有2位网友选择 A，占比15.38%

ABCD

提交我的答案

登录提交答案，可赢取奖励机会。

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！

更多“组织行为学涉及三个重要的层次，即：”相关的问题

第1题

对组织行为分析和研究分哪几个层次研究（）。

A. 基层员工、中层管理人员、高层管理人员

B. 个体、群体、组织

C. 技术层、人际层、概念层

D. 人、财、物

点击查看答案

第2题

狭义的行为科学即组织行为学的内容有（）

A. 个性行为理论

B. 社会行为理论

C. 团体行为理论

D. 组织行为理论

E. 经验行为理论

点击查看答案

第3题

【单选题】( )是实现个体目标与组织目标相一致的过程。

A、激励

B、领导

C、行为

D、组织

点击查看答案

第4题

组织行为学的学科性质有（）

A.跨学科性

B.应用性

C.系统性

D.层次性

点击查看答案

第5题

什么是组织行为？组织行为作为一个整体行为包括哪三个...

什么是组织行为？组织行为作为一个整体行为包括哪三个部分？

点击查看答案

第6题

一个学生作业速度非常慢，所以家长从不让他看电视。后来当孩子在规定时间内完成作业，家长就允许他看电视。一段时间后，孩子完作业的速度有很大提高。这是：

A、正强化

B、负强化

C、惩罚

D、削减

点击查看答案

第7题

决定着一个人的工作满意度的根本因素是：A、态度B、需要C...

决定着一个人的工作满意度的根本因素是：

A、态度

B、需要

C、情绪

D、气质

点击查看答案

第8题

引起知觉差异的主观因素有：A、知觉对象本身的特征B、知...

引起知觉差异的主观因素有：

A、知觉对象本身的特征

B、知觉对象和背景的差别

C、知觉对象的组织结构

D、晕轮效应

点击查看答案

第9题

“龙生九子，各有不同”说明：A、个体存在差异B、具有群体效...

“龙生九子，各有不同”说明：

A、个体存在差异

B、具有群体效应

C、组织文化很重要

D、气质有好坏之分

点击查看答案

第10题

以下属于气质类型的是：A、多血质B、抑郁质C、黏液质D、兴...

以下属于气质类型的是：

A、多血质

B、抑郁质

C、黏液质

D、兴奋质

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

简答题

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

简答题

点击打开微信