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[多选题]

招聘计划应包括()。

A.招聘的渠道

B.各类人员的招聘条件

C.招聘的结果

D.招聘的费用

E.招聘方法

提问人:网友ningjing 发布时间:2022-01-06
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匿名网友 选择了B
[67.***.***.247] 1天前
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[142.***.***.254] 1天前
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[222.***.***.54] 1天前
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[71.***.***.195] 1天前
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[192.***.***.152] 1天前
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第1题
在制订招聘计划时,具体的内容包括()。
在制订招聘计划时,具体的内容包括()。

A.招聘渠道

B.招聘的规模

C.招聘时间

D.招聘的范围

E.招聘的力度

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第2题
物业管理企业招聘的内容包括()。①计划招聘人员总数和人员等结构;②各类人员的招聘条件;③招聘信息发

物业管理企业招聘的内容包括()。

①计划招聘人员总数和人员等结构;

②各类人员的招聘条件;

③招聘信息发布的时间、方式与范围;

④招聘的渠道;

⑤招聘的方法;

A.①②③

B.①④⑤

C.①②④⑤

D.①②③④⑤

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第3题
人员招聘规划应包括()

A.寻找面试专家

B.发布招聘信息

C.确定招聘渠道

D.落实面试场地

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第4题
企业在选择招聘渠道时,应考虑的因素包括()

A.职位的性质

B.薪酬水平

C.劳动力供给状况

D.招聘人员的偏好

E.预算成本

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第5题
制定招聘计划的主要依据有()。A.招聘策略 B.招聘程序 C.人力资源规划 D.工作分析 E.招聘

制定招聘计划的主要依据有()。

A.招聘策略

B.招聘程序

C.人力资源规划

D.工作分析

E.招聘渠道

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第6题
员工招聘的第一个步骤是()。

A.制定招聘计划

B.制定招聘决策

C.选择招聘方法

D.选择招聘渠道

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第7题
人力资源获取的首要环节是()

A.选择招聘渠道

B.选择招聘方法

C.制订招聘计划

D.制订招聘预算

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第8题
以下人员招聘的程序排序正确的是()。 ①确立招聘渠道 ②工作评估 ③组建招聘小组 ④制定招聘计划 ⑤

以下人员招聘的程序排序正确的是()。 ①确立招聘渠道 ②工作评估 ③组建招聘小组 ④制定招聘计划 ⑤甄别录用

A.①②③④⑤

B.①④③②⑤

C.④③①⑤②

D.④①③⑤②

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第9题
会展人力资源获取的首要环节是()

A.选择招聘渠道

B.选择招聘方法

C.制订招聘计划

D.制订招聘预算

点击查看答案
第10题
在企业员工招聘的程序中,首要环节是()。A.制定招聘决策B.发布招聘信息 C.选择招聘渠

在企业员工招聘的程序中,首要环节是()。

A.制定招聘决策

B.发布招聘信息

C.选择招聘渠道

D.制订招聘计划

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