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[主观题]

对于各个层次的管理者来说,技术技能对()最重要。A.基层管理者B.中层管理者C.高层管理者D.最高管

对于各个层次的管理者来说,技术技能对()最重要。

A.基层管理者

B.中层管理者

C.高层管理者

D.最高管理者

提问人:网友gengdamao 发布时间:2022-01-06
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第1题
对于各个层次的管理者来说,技术职能对于基层管理者最重要;对于中层管理者较重要;对于高层管理者
较不重要。()

A.正确

B.错误

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第2题
下列关于管理技能的说法中,正确的是

A.对于高层管理人员而言,概念技能和人际技能最为重要

B.对于基层管理人员来说,概念技能和技术技能最为重要

C.罗伯特.卡茨将管理者所需要的技能分为技术、人际和概念技能

D.各个层次的管理人员都需要具备是三种管理技能

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第3题
以下三种技能是所有管理者都必须具备的。只是三种技能对不同管理层次上的管理者的重要程度不同,()对基层管理者特别重要。

A.概念技能

B.人际技能

C.技术技能

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第4题
人际技能对于各个层次的管理者来说都是重要的()
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第5题
对于高层管理者来说,掌握良好的()是最为重要的。a. 人际技能b. 技术技能c. 管理技能d. 概念技

对于高层管理者来说,掌握良好的()是最为重要的。

a. 人际技能

b. 技术技能

c. 管理技能

d. 概念技能

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第6题
人际技能对与所有层次的管理者都非常重要。()A.正确B.错误

人际技能对与所有层次的管理者都非常重要。()

A.正确

B.错误

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第7题
你认为为什么职位候选人的技能对雇主来说变得越来越重要?它对管理者和你个人意味着什么?

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第8题
卡茨指出,成功的管理者应具备较高的技术、人际、概念技能,但由于各个层次的管理者所承担的主要职责不同,相应地,三种技能对于不同层次管理者的重要程度也不同。
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第9题
在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中,对于各层次的领导来说,()的重要性是一样的。
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第10题
有一种技能对于所有层次管理者来说,重要性大体相同,它就是()

A.技术技能

B.人际技能

C.概念技能

D.管理技能

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