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[主观题]

企业编制招聘计划的第一步是()。 A、编制“人力资源招聘计划书” B、进行招聘工作日程安排 C、进行招

企业编制招聘计划的第一步是()。

A、编制“人力资源招聘计划书”

B、进行招聘工作日程安排

C、进行招聘测试

D、获取招聘需求信息

提问人:网友xxhacker 发布时间:2022-01-06
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第1题
企业员工招聘的第一步是()

A.制订招聘计划

B.制订招聘决策

C.选择招聘渠道

D.选择招聘方法

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第2题
企业员工招聘程序的第一步是()。

A.制定招聘决策

B.制订招聘计划

C.选择招聘渠道

D.发布招聘信息

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第3题
企业进行员工招聘程序的第一步是()。

A.选择招聘方法

B.选择招聘渠道

C.制订招聘计划

D.制定招聘决策

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第4题
建设工程项目总进度目标论证的第一步是()。 A.项目结构分析 B.项目的工作编码 C.编

建设工程项目总进度目标论证的第一步是()。

A.项目结构分析

B.项目的工作编码

C.编制进度计划

D.调查研究和收集资料

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第5题
企业培训准备工作的第一步是编制()。

A.培训方案

B.培训教材

C.培训计划

D.培训提纲

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第6题
下列选项中说法正确的有()。

A.预算委员会最终完成企业全面预算编制,并在内部公示是弹性预算的编制步骤之一

B.预算委员会最终完成企业全面预算编制,并在内部公示是滚动预算的编制步骤之一

C.编制预算的第一步是制定业务计划

D.编制预算的第一步是预算委员会将预算总量指标初步分解落实到各职能部门

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第7题
下面关于材料需用计划的描述中,()几项正确。

A.由企业材料部门编制

B.由项目编制

C.是最基本的计划

D.是材料供应部门的实施计划

E.是编其它计划的依据

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第8题
招聘前准备工作的第一步是()。

A.做好销售人员需求计划

B. 职务分析

C. 选择媒介

D. 选择招聘形式

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第9题
学校预算管理的第一步是()。
学校预算管理的第一步是()。

A.检查监督

B.编制预算

C.编报决算

D.执行预算

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第10题
人员选聘程序的第一步是

A.提出招聘计划报告

B.公布招聘简章

C.岗位分析和岗位评价

D.接受招聘对象报名

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