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[主观题]

甲公司为一上市公司，2012年1月1日，公司向其50名管理人员每人授予200股股票期权，这些职员自2012年

1月1日起在该公司连续服务3年，即可以10元每股的价格购买200股本公司股票，从而获益，公司估计此期权在授予日的公允价值为15元。第一年有10名管理人员离开企业，预计整个等待期内离职总人数会达到30％，则2012年末企业应当按照取得的服务贷记“资本公积一其他资本公积”()元。

A．35 000

B．45 000

C．50 000

D．65 000

提问人：网友mldxx0925 发布时间：2022-01-06

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第1题

甲公司为一上市公司。2009年1月1日，公司向其100名管理人员每人授予100份股票期权，这些职员从2009年1月1日起在该公司连续服务3年，即可以5元每股购买100股甲公司股票，从而获益。公司估计该期权在授予日的公允价值为30元。至2011年12月31日甲公司估计的100名管理人员的离开比例为10%。假设剩余90名职员在2012年12月31日全部行权，甲公司股票面值为1元。则计入“资本公积——股

A.36000

B.300000

C.306000

D.291000

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第2题

甲公司为一上市公司，2012年1月1日，公司向其50名管理人员每人授予200股股票期权，这些职员自2012年1月1日起在该公司连续服务3年，即可以10元每股的价格购买200股本公司股票，从而获益，公司估计此期权在授予日的公允价值为15元。2012年有10名管理人员离开企业，预计整个等待期内离职总人数会达到30％，则2012年末企业应当按照取得的服务确认的资本公积一其他资本公积金额为（）元

A.35000

B.45000

C.50000

D.65000

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第3题

甲公司为一上市公司，2012年12月16日，经股东大会批准，公司向其100名管理人员每人授予200份股票期权，这些职员自2013年1月1日起在该公司连续服务3年，即可以每股10元的价格购买甲公司200股股票，从而获益。甲公司2012年12月16日每份股票期权的公允价值为15元，2013年1月1日每份股票期权的公允价值为13元，2013年12月31日的公允价值为每份16元。第一年有10名职工离开企业，甲公司预计三年中离职总人数将会达到30%。假定不考虑其他因素。甲公司2013年应确认增加的资本公积金额是（）。

A.70000元

B. 90000元

C. 100000元

D. 130000元

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第4题

2012年1月1日，甲上市公司与M公司签订合同自M公司购买一套管理软件，合同总价款为4000万元。按照合同规定，价款自合同签订日起分4次支付，每年末支付1000万元。该软件取得后即达到预定用途。假定银行同期贷款利率为5%。则甲上市公司取得的该无形资产的入账价值()万元。(P/A，5%，4)=3.5460，(P/F，5%，4)=0.8227。

A.4000

B.822.7

C.3546

D.2917.2

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第5题

腾达公司为一上市公司。2012年1月1日,腾达公司向其200名管理人员每人授予100份股票期权,这些职员从2012年1月1日起在该公司连续服务3年,即可以5元每股购买100股腾达公司股票,从而获益，腾达公司股票面值为每股1元。腾达公司估计该期权在授予日的公允价值为15元,2012年12月31日的公允价值为18元，2013年12月31日的公允价值为20元，2014年12月31日的公允价值为22元。腾达公司在确定2014年度与上述股份支付相关的费用时，应当采用的权益性工具的公允价值是（）。

A.2012年1月1日的公允价值

B. 2012年12月31日的公允价值

C. 2013年1月31日的公允价值

D. 2014年12月31日的公允价值

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第6题

甲公司为上市公司，2012年9月10日，甲公司股东大会提议一项股份支付的协议条款，条款内容为：为其100名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权，这些人员从2013年1月1日起必须在该公司连续服务3年，即可按照当时股价的增长幅度获得现金，该增值权应在2017年12月31日之前行使完毕。2012年11月30日，该协议获得股东大会的批准。2013年1月1日，甲公司正式授予本公司100名中层以上管理人员每人100份现金股票增值权。2015年12月31日，假定甲公司上述100名中层以上管理人员无一人离职，并且全部行权。则甲公司这项股份支付协议的授予日为()。

A.2012年11月30日

B.2012年9月10日

C.2013年1月1日

D.2015年12月31日

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第7题

海峰公司为一上市公司，2012年1月1日，海峰公司向本公司100名管理人员每人授予200份股票期权，这些员工需自2012年1月1日在本公司连续服务满3年，即可以5元每股购买本公司200股股票，从而获益。海峰公司估计每份期权在授予日的公允价值为15元，2012年12月31日，每份期权公允价值为18元，2013年12月31日，每份期权公允价值为16元。第一年有10名管理人员离开公司，预计3年中离开的管

A.160000

B.150000

C.76000

D.90000

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第8题

甲公司为一家上市公司。2012年1月1日，公司向其100名管理人员每人授予100份股票期权，这些职员从201

2年1月1日起在该公司连续服务3年，每人即可以5元每股购买100股甲公司股票，从而获益。公司估计该期权在授予日的公允价值为30元。截至2014年12月31日，这些管理人员已离职10％。假设2015年没有离职人员，剩余管理人员在2015年12月31日全部行权，甲公司股票面值为l元。则因为行权甲公司应确认的资本公积(股本溢价)金额为()元。

A.36000

B.300000

C.306000

D.291000

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第9题

甲公司所得税税率为25%，采用资产负债表债务法核算，盈余公积计提比例为10%，2012年12月以500万元购入乙上市公司的股票作为短期股票投资，期末市价600万元，2013年1月1日首次执行新准则，将其重分类为交易性金融资产，该企业2013年会计政策变更的累积影响数是（)。

A.100万元

B. 75万元

C. 60万元

D. 25万元

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