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[单选题]

一个人对人、事、物的含义与重要性的总体评价和信念，包含了对正误、好坏和取舍的判断倾向，这是（）

A.价值观

B.态度

C.能力

D.人格

提问人：网友only1123 发布时间：2022-01-07

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ABCD

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第1题

【判断题】价值观是一个人对人、事、物的意义与重要性的总体评价和信念。

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第2题

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一个人对人、事、物的含义与重要性的总体评价和信念，包含了对正误、好坏和取舍的判断倾向，这是（）

A、价值观

B、态度

C、能力

D、人格

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第3题

()代表一个人对周围事物的是非善恶和重要性的判断和评价。

A.世界观

B.人生观

C.价值观

D.人生理想

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第4题

价值观是指个人对客观事物（包括人、物、事）及对自己的行...

价值观是指个人对客观事物（包括人、物、事）及对自己的行为结果的意义、作用、效果和重要性的（）。

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第5题

“情人眼里出西施”，这是社会知觉中的A、晕轮效应B、期望...

“情人眼里出西施”，这是社会知觉中的

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B、期望效应

C、选择性知觉

D、首因效应

E、近因效应

F、刻板印象

G、参照框架

H、虚假同感效应

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第6题

我们说德国人办事高效、意大利人浪漫多情或法国人厨艺精湛，这是社会知觉中的

A、刻板印象

B、参照框架

C、虚假同感效应

D、晕轮效应

E、期望效应

F、选择性效应

G、首因效应

H、近因效应

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第7题

“工作中有私心是不对的，我的上司在工作中有私心，我不喜欢他，我想调到其他部门”。这是一个态度的完整表述。其中，“我不喜欢他，我想调到其他部门”属于态度中的

A、行为意向成分

B、情感成分

C、认知成分

D、知觉成分

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第8题

任务压力源是指与（）有关的压力源A、工作任务B、群体压...

任务压力源是指与（）有关的压力源

A、工作任务

B、群体压力

C、领导风格

D、人格冲突

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第9题

员工发自内心喜欢认同组织和工作是A、员工认同B、员工投...

员工发自内心喜欢认同组织和工作是

A、员工认同

B、员工投入

C、员工忠诚

D、员工满意度

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第10题

以下不属于奥尔德弗的ERG理论的是A、获得基本满足的需...

以下不属于奥尔德弗的ERG理论的是

A、获得基本满足的需要就不再是一股激励力量

B、生存需要是先天具有的。而相互关系需要和成长发展需要则是通过后天学习才形成的

C、各个层次的需要获得的满足越少，则人们对这种需要越是渴望得到满足

D、对较高层次的需要不能满足，人们就会转而追求较低层次的需要。——“挫折——倒退”发展方向

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