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[主观题]

【判断题】现场控制能够更好地调动被控制者的工作积极性和主动精神。

提问人：网友xlly_102 发布时间：2022-01-07

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第1题

现场控制容易造成控制者与被控制者之间的对立，损害被控制者的积极性和主动。

A．错误

B．正确

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第2题

目标激励是调动幼师工作积极性的灵魂，情感激励是调动幼师工作积极性的原动力。（)

目标激励是调动幼师工作积极性的灵魂，情感激励是调动幼师工作积极性的原动力。()

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第3题

现场控制的弊端有( )。

A.容易受到管理者时间、精力、业务水平的制约

B.应用范围较窄

C.容易在控制者和被控制者之间形成对立

D.不能提高能力及自我控制能力

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第4题

（)能从价值层面更深层地调动员工、党员的工作积极性。

A.工资

B.企业文化

C.奖金

D.企业管理制度

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第5题

佣金制有较强的刺激性，有利于调动推销人员工作积极性。（)

佣金制有较强的刺激性，有利于调动推销人员工作积极性。()

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第6题

人员组合的目的是提高管理的效率，取长补短，人尽其才，最大限度地调动组织内各种人员的工作积极性

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第7题

薪金制有较强的刺激性，有利于调动推销人员的工作积极性。（)

薪金制有较强的刺激性，有利于调动推销人员的工作积极性。()

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第8题

政府绩效包括政绩和效率两个方面。公务员自觉树立正确的政绩观和科学的效率观，能够调动公务员的

工作积极性,有效地提高公务员的绩效水平。()

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第9题

分支行制银行由于能在各分支行之间调动资金，所以能更好地支持地方经济。（)

分支行制银行由于能在各分支行之间调动资金，所以能更好地支持地方经济。( )

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